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- 2026-11-09 发布于河南
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护士长工作计划(精选15篇)(实用模板)
1.综合内科护士长工作计划
一、工作总目标
全年护理核心制度落实率100%,护理不良事件主动上报率≥12件/百床(较上年提升15%),难免压疮外压疮发生率为0,患者护理满意度≥96%,专科护士占比提升至30%。
二、重点工作任务
(一)护理质量管控:建立“护士长-质控组长-责任护士”三级质控网络,设基础护理、专科护理、文书书写、安全管理4个质控小组,每月覆盖全病区质控,问题当日反馈、3日内整改,整改完成率100%。住院患者护理文书合格率≥98%,危重患者护理文书合格率100%。
(二)护理安全管理:入院2小时内完成跌倒、坠床、压疮、用药风险评估,高风险患者床头悬挂警示标识,落实每2小时巡视制度。严格执行三查八对,口服药发药双人核对,全年给药错误发生率为0,跌倒发生率≤0.05‰。
(三)专科护理建设:围绕高血压、糖尿病、慢阻肺打造专科品牌:糖尿病专科护士每周开展1次患教,住院患者健康教育覆盖率100%,血糖监测规范率≥98%;慢阻肺患者呼吸功能锻炼依从性≥85%,出院前掌握率≥90%;老年高血压患者用药依从性≥90%,血压达标率≥85%。
(四)人才培养:分层开展N0-N4级护士培训,全年业务学习12次、操作培训24次,考核合格率100%。选派1名省级糖尿病专科护士、2名市级老年护理专科护士培训,年末专科护士占比达30%。开展护理查房12
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