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企 业 文 化 企业文化培训 认识企业文化 认知企业文化 企业文化示意图 使命 愿景 价值观 制度 行为/形象 企业精神 行为准则 团队意识 经营理念 管理制度 工作流程 工作表现 处事方式 宣传系统 识别系统 企业愿景： 最受欢迎的优惠信息平台 ????????? 中国移动互联网优惠信息第一品牌 企业使命：为消费者提供准确、及时的优惠信息 我们的企业文化 我们的企业文化 企业精神： 亲和坦诚： (团队建设：关系、氛围) 高效创新：（行业特质） 拼搏进取：（危机意识、企业现状） 工作要求： 严谨认真 迅速反应 快乐高效 我们的企业文化 我们的企业文化 行为准则 尊重：让尊重成为一种习惯 坦诚：打开心扉，用心沟通 学习：组织和个人能力达成的高度 创新：从身边开始 负责：责任胜于能力 高效：从细节开始做起 尊重 坦诚 学习 创新 负责 高效 行为准则： 让尊重 成为一种习惯 尊 重 尊重自己 ——自尊 尊重用户 ——常识 尊重众人 ：修养 尊重他人 尊重上级：天职 尊重同事：本分 尊重下级：美德 我们的企业文化 亲和共赢 我们的企业文化 坦 诚 打开心扉 用心沟通 坦诚相待：尊重、平等、真诚 有效沟通： 消除误会：我们的主观世界 快乐工作 对上：有胆 平级：有肺 对下：有心 我们的企业文化 学习力 组织和个人 能力达成的高度 主动学习 注重实践 快乐分享 成就自我 我们的企业文化 创 新 创新：从身边开始 创新的核心：思维 创新的关键：改变 创新的结果：进步 积极进取 善用科技 勤学博思 有效创新 1、产品或服务创新 2、技术创新 3、组织与制度创新 4、管理创新 5、营销创新 6、文化创新 我们的企业文化 负 责 责任胜于能力 从我开始 认真负责 勇于承担 自我检讨 责任思维 这是我的责任 凡是事情不够好，就是我不够好 荣 誉 因 为 分 享 而 增 加 责 任 因 为 承 担 而 减 少 我们的企业文化 高 效 精力充沛 技能熟练 积极协作 高效团队 从细节开始做起 沟通 协作 分享 高效工作 1、专注目标 2、详细计划 3、时间管理 4、始于细节 我们的企业文化 团队意识：团结协作，成就梦想 我们的企业文化 经营理念： 为用户：提供物超所值的优惠信息和消费体验； 为员工：关怀员工生活，关注员工成长！ 为股东：感恩回报，长效创收，高度负责。 我们的企业文化 谢谢观赏！ 企业文化由信念、价值观、制度、形象等组成。其中信念系统包括企业使命、愿景、精神等，是企业文化的灵魂所在。价值观相对于信念系统来讲进一步明确了企业的追求，价值观直接决定了企业制定什么样的管理制度和工作流程等。什么样的制度又决定了在制度的约束下员工的具体行为表现。 * 在美国，人们进行消费的时候，有着强烈的“精明消费”意识，对优惠信息非常重视，优惠券使用也非常普及，包括汽车、家电等，反观国内，我们的消费习惯和优惠信息使用意识还处于初期阶段，而优惠信息体现的低价、物超所值的消费体验方式，则代表了消费主流趋势，在国内有着广阔的市场和美好的前景，因此我们选择了优惠信息行业，同时我们采用了目前最先进的移动互联网技术，以实现为消费者提供快捷、方便的优惠信息的企业使命。优惠信息行业和移动互联网技术的珠联璧合，强强联手为我们打造出了辉煌的事业前景，让我们一起努力，肩负使命，实现我们的企业愿景，为社会创造更大的社会价值！ * 企业精神是企业员工所具有的共同内心态度、思想境界和理想追求。它表达着企业的精神风貌和企业的风气。 亲和坦诚：亲和是对工作氛围、同事关系的具体要求，要做到亲和，就要不断地找到同事的优点并认同他/她。同时要学会包容和谅解。坦诚是我们沟通的态度，坦诚要用真心、要讲真话，当发现同事的缺点时要坦诚地告诉对方，大家共同进步；当受到委屈时，要学会坦诚的表达自己的感受和想法。只要我们做到亲和坦诚，就一定能建设快乐、和睦、积极向上的工作氛围。 高效创新：由我们的行业特质决定，移动互联网本身就是科技创新的产物，我们要不断创新，研发和使用先进的技术，才能立于不败之地。移动互联网的发展速度是传统互联网的四倍，面对技术的日新月异和不断推陈出新，行业就要求我们必须要高效，只有高效才能跟上发展，才能再行业中拥有竞争力。 拼搏进取：在市场经济环境下，面对激烈的市场竞争，我们要具备危机意识，俗语说“逆水行舟，不进则退”只有不断地拼搏进取才能保证我们不被淘汰！同时我们作为一家创业初期的公司，更需要拼搏进取的创业精神，艰苦创业，快速成长！ * 工作要求也是由我们的事业决定，作为优惠信息平台，受众广、传播快，一个极小的失误都会在短时间内造成巨大的损失，所以我们必须要严谨认