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- 2017-09-21 发布于江西
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神州学人集团股份有限公司
总经理工作细则
第一章 总则
第一条 为了规范神州学人集团股份有限公司(以下简称“公司”)经理人
员的行为,确保经理人员忠实履行职责,勤勉高效地工作,根据《公司法》和《神
州学人集团股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)等有关规定,制定本
细则。
第二条 本细则所称经理人员,包括公司总经理、副总经理,以及《公司章
程》规定的除董事会秘书以外的其他高级管理人员。
第三条 公司经理人员的任职资格、产生方式、任期、薪酬待遇,按《公司
章程》及公司其他管理制度和董事会有关决议的规定执行。
第二章 经理人员的责任
第四条 经理人员除应当履行法律、法规和公司章程规定的诚信义务和勤勉
的义务外,还应当遵守本细则规定的责任。
第五条 经理人员应当接受董事会薪酬和考核委员会的考核。
第六条 经理人员在自身利益与公司和股东的利益相冲突时,应当以公司和
股东的最大利益为行为准则,并保证:
(一)列席股东大会和董事会,并对股东、股东代表、董事的质询进行答复
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