代理人与保险公司确认劳动关系案.pdfVIP

r 1 L 代理人与保险公司确认劳动关系案 ◎盛国强 认为 《财务辅助计划协议 服 ，提起上诉 ，二审法院终 案情回放 书》关于财务辅助津贴的约 审判决 ，驳 回上诉 ，维持原 定实质上是保险公司同意 向 判 。 王某与某 保 险公 司于 其发放固定劳动报酬 ， 《财 2008年1月 1日签订 了 保《险 务辅助计划协议书》与 《保 案例评析 代理人合 同书》 以及 财《务 险代理人合同书》说 明双方 辅助计 划协议 书》。 保《 险 建立 了劳动关系 ，而非代理 随着我 国保险行业 的发 代理人合 同书》 约定保险公 关 系 ；并且 ，在 日常 工 作 展 ．越来越 多的保险代理人 司聘任王某为保 险代理人 ， 中，保 险公司对壬某实施管 进入到保险行业 ．对保险业 并约定了保险代理费的支付 理 ， 保《险代理人基本管理 务的发展起到越 来越重要 的 标准 ，王某需遵 守保险公司 办法》实质上是保 险公司作 作用。随之而来的是 ，保 险 制订的 保《险代理人基本管 为用人单位制订 ，对王某具 代 理人与保 险公 司之 间的纠 理办法》等 ，合同有效期为 有约束力 的劳动制度 。所 纷亦随之增 多．本案 的焦点 三年 。 财《务辅助计划协议 以，王某要求确认与保险公 在于—— 书》 中约定 ： “财务辅助津 司存在劳动关系 ，要求保险 (一) 《保险代理人合同 贴基数为每 月税前人 民币 公 司支付2009年3月和4月 的 书》与 《财务辅助计划协议 16000元 ，在本协议有效期内 工资 、解除劳动合同代通知 书》实质上是否构成 劳动合 (18个 月)。除本 计 划 收入 金、违法解除劳动合同赔偿 同。 外 ，王某不再按照 保《险代 金共计80000元，并要求保险 律师认为 ．双方签订的 理人合同书》 的约定取得其 公司缴纳其入职之 日起 的各 《保 险 代 理 人 合 同 书 》 与 所列 明的包括保险代理 费在 项社会保险。劳动仲裁委不 《财务辅助 计划协议 书》是 内的其他各项收入。”在上 予受理 ，王某 遂诉至法 院 ， 平等主体之 间签订的民事代 述两份协议 中，双方明确签 诉请同劳动仲裁之请求 。 理合 同．二者 系主从合 同关 约依 据 为 《民法 通 则》、 系 ．不能构成劳动合 同。 《合 同法》、 《保 险法》、 审理结果 从 合 同订立 的 目的和 依 保《险代理机构管理规定》， 据上看 。 《保险代理人合 同 任何 时候双方均不构成雇主 一 审法院认定 ，王某 与