正确裁判的理性思考.pdf

科技信息 0职校论坛0 SCIENCE＆TECHNOLOGYINFORMATION 2009年 第29期 正确裁判的理性思考 张申伟 (陕西警官职业学院 陕西 西安 710043) 【摘 要 】人民法院的永恒主题是公正和效率。公正是效率的前提，公正就是正确裁判。如何达到正确裁判，是一个极为复杂的法律方法论 问题。作者就此问题从审判制度与审判机制 因素的影响，法院系统 内部管理制度与管理机制 因素的影响，法官个人综合素质因素的影响三个方 面作 了一些理性的思考 ．提 出了一些切实可行的方案来实现正确裁判。 【关键词 】正确裁判 ；审判制度 ；法院体制；法律方法论 人民法院的永恒主题是公正和效率 。公正又是效率的前提 ，没有 必然培养和形成起来 。 公正便无效率 ，可见公正是首位的。而所谓的公正就是正确裁判 。法官 1．3建立现有法官的定期离 岗培训制度。社会实践 中出现很多新 的神圣天职就是正确裁判 。社会设立法官职业的出发点就是为了正确 问题需要研究，新的立法也层 出不穷．需要系统学习。现有法官工作四 裁判法律争议 ．社会成员对法官的要求和期望也是正确裁判法律纠 年，应带薪在高层次法学院进行一年的系统培训 。目前法官的培训仅 纷 。法官的神圣感 、使命感及崇高追求也是正确裁判。达不到正确裁判 是短期的．远远不能适应法官业务水平 的不断提高。许多错案的最终 就失去了法官职业的神圣性 、 根源在于法官业务水平差导致 。 如何达到正确裁判 ，是一个极为复杂的法律方法论 问题 。这里既 1．4法官的进门门槛除通过全国司法考试外 ，还应在全国范 围内 有审判制度与审判机制因素的影 响，又有法院系统 内部制度与机制因 公开考试 ，择优录取。使法官觉得 自己确是众人中择优录用的，感到神 素的影响，更受法官个人综合素质因素的影 响。这三方面的因素交错 圣和 自豪 ．也会对 自己的法官职业倍加珍惜，倍加珍重 ，工作 中只会兢 影响．共同作用．最终导致了一个案件的裁判结果。 兢业业 ，认真仔细 ，不会懈怠 ，不会马虎。这对提高法官业务素质至关 我们要追求正确裁判 ，必须以法律理性和法律智慧为思考工具从 重要 。 以上三个方面去思考 、去应对 ．排除各方面 的负面影响，以法律 自由去 1．5确立法官晋升换职制度。法官晋升某一职务时，必须在检察官、 正确裁判。而对于个案的裁判，法官的个人综合素质因素起着主导作 律师或相应的行政执法职务上进行两年以上的挂职锻炼 。晋升后的法 用 、关键作用 ，法官个人综合素质因素的核心是法官的法律世界观和 官，对诉讼双方或行政案件的内容便有深入系统了解 ．才能在审判中 法律智慧 。 得心应手，从程序上、实体上才能平衡当事人的权利 。 从以上三个 问题 的思考 ．我们逐 渐明晰了一个法律理论 ：法律在 1．6要法官职务终身制 。法官越老 ，法律知识和审判经验越多，老 调整社会关系时，必须坚持社会各方面的动态平衡 ，才能达到案件的 法官是司法的宝贵财 富，只要身体允许 ，法官可以打破一般公务员的 正确裁判 。 退休年 限，这样便积累下一大批优秀法官。 何谓正确裁判?标准不一。一般而言，就是依法裁判 。但是在实际 I．7实行法官按审判职务推行高薪养廉制度 。高薪未必养廉 。但在 审判 中，问题绝不是那么简单 ．而法官依法裁判是基本要求。但法律必 相关制度 、机制配套 的情况下必须推行该制度 ，现在法官的工作量繁 有疏漏，不少社会领域的关系，无法可依 。即使有法的，由于社会实践 重而收入不高最终会导致法官心理扭曲是法官不廉洁的因素之一。 发展迅猛 ，也会导致原制定的法律不再适用新情况 ，而且有 的法规定 2．要实现正确裁判 。必须从法院内部管理制度、内部管理 过于概括 、笼统 ，使审判无法具体操作 ，适用法律时会出现适用分歧 。 机制上保障审判人员的独立裁判权 这些都是对依法裁判来达到正确裁判的挑战，可见依法裁判只是正确