合作创新企业间知识共享不足问题研究.pdfVIP

■博士论坛 一现代管理科学 ■2010年第 1期 合作创新企业间知识共享不足 问题研究 ●王艳子 摘要：合作创新 已成为越来越多的企业规避创新风险和提高创新能力的重要选择之一。合作创新需要共享彼此的知 识与资源，由于信息不对称和信息不完全普遍存在，合作方在知识共享的过程 中往往会过度进行知识保护，引发合作创 新企业间知识共享不足问题 。文章从合作创新和知识共享的概念入手，分析了合作创新企业间知识共享不足问题的成 因，最后采用综合方法提 出了降低知识共享不足的对策。 关键词：合作创新；知识共享；知识共享不足 一 引言 采用合作创新这一术语 ，而更多地使用研发合作(RD 、 在当今 日益激烈的市场竞争环境中。企业要维持长期 Cooperati0n)、研究伙伴 (ResearchPartnership)或者研发联 竞争优势．唯一的办法就是要依靠不断地进行技术创新来 合体 (RDConsortia)以及合作研发 (CooperativeRD)等 建立 自己的核心能力。在技术变化迅速、产品生命周期缩 概念 合作创新不仅是当前企业降低风险和创新成本的重 短以及技术不确定性急速增加 的外部环境下．很少有企业 要战略 ．而且也是企业获取外部知识和能力的重要途径 能够在内部产生满足技术创新所需要的所有知识 ．因此 。 (汪忠和黄瑞华 ，2006)。合作创新使得企业的技术创新不 合作创新成为企业技术创新的必然选择 。合作创新不仅可 再局限于 自身的知识积累．通过共享外部的知识并与企业 以有效弥补企业资源缺乏、能力有限的缺陷。还可以大大 内部的知识进行整合能够更加快速高效地实现创新。 降低创新风险．更重要的是 ．企业可以有效获取外部知识 知识共享是企业内员工间或各部门间以及企业与企 和能力 。增强其原有的知识存量 ．最终达到企业 自身技术 业间或企业与其他机构间(如大学 、研究院所等)进行知识 创新能力的不断提升(邹艳、杨乃定，2009)。合作创新过程 转移 、集成、创造、和使用的过程 。知识共享的过程是一个 要求企业间能够进行有效的知识交流与知识共享 ．合作企 沟通与学习的过程 ．是隐性知识与显性知识彼此转化的过 业 以彼此的能力和知识作为杠杆来增强合作创新的竞争 程 合作创新企业间的知识共享是各合作主体间为达成既 力和生命力(王娟茹。2009)。 定的合作 目标进行 的有意识 、有 目的、可控制 的知识转移 尽管知识的有效共享是合作创新成功的关键 ．但 由于 与交流 。是有用的知识 、信息跨越组织边界进行共享的过 合作创新是一种跨越组织边界的创新行为．合作创新企业 程。 间在知识共享博弈的过程中．由于信息不对称和信息不完 合作创新的过程不仅是一个技术创新的过程 ．也是一 全普遍存在．导致合作创新企业过度进行知识保护 ．不能 个知识共享的过程 有效的知识共享可以使各合作方弥补 按照协议约定共享对方知识 ．引发合作创新企业间知识共 自己的不足。获得巨大 的学习效应 。激发成员组织的创新 享不足问题。具体包括合作方共享知识 内容展示不完全． 能力 ，提高成员组织的合作创新绩效 。 将 自己的部分知识资产或核心知识资产予以保 留：数据库 三、合作创新企业间知识共享不足 问题 的成因分析 开放不完全。如展示显性知识而保 留隐性知识 、展示通用 1．基于合作创新企业间的组织 因素。在知识经济时 性知识而隐藏专有知识 ：隐瞒部分信息．如技术 的不成熟 代 ，知识作为一种独立 的战略性要素 ．已经越来越受到企 点所在、专利的有效性等；传递无效、虚假甚至错误信息； 业的重视 企业合作创新已经成为 当前企业规避创新风险 共享不成熟技术等 (祁红梅 、黄瑞华 ．2004)。 和获取企业所需知识的重要方式 ．但是 由于合作创新企业 因此 ．分析企业合作创新中知识共享不足问题的形成 间在组织因素方面存在差异．因此其在知识共享的过程中 原因．寻找降低合作企业间知识共享不足问题的对策．对 不可避免地会发生知识共享不足的问题 于提升企业合作