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“三四四”：推进营销队伍建设上水平 胡存忠/文 打造充满生机与活力的现代 在销卷烟规格从“九五”末期的230 “创建和谐劳动关系先进单位”。 流通企业，需要一支拥有强大执行 余个减少到现在的121个，省内外 力、战斗力的营销队伍。成都烟草 卷烟销量比例为48 52，重点骨干 畅通职业发展通道。科学实施 抓住用工分配制度改革契机，大力 品牌销量占总销量比重达71.6％。 岗位分类分级，促进员工专业化发 推进营销队伍建设，优化组织架 展。成都烟草将营销队伍划分为管 构，完善用工机制，强化教育培训， 客户服务部从多角度采集和 理、专业技术、业务3大类别。同 有力提升了卷烟营销队伍建设水 分析客户服务需求，对公司现行服 时，畅通业