高等院校学生干部激励方式研究.pdfVIP

  • 5
  • 0
  • 约5.72千字
  • 约 2页
  • 2017-08-27 发布于河南
  • 举报
高校论坛 发展动态和具体的实务操作 ,对这些课程的教学起到了画龙 高等院校学生干部 点睛的作用,也加强了学校师生和实务界的联系。 5.实施 “基础教学十专业模块”的专业教学模式。根据人 激励方式研究 才市场需求的变化,调整财务管理专业课程,增强人才培养 的社会适应性;与企业合作,联合培养,这样既解决了学生的 就业问题,也解决了企业人力资源不匹配的问题。 刘远琳 浙江财经学院 4.减少部分课程的理论教学学时。包括 会计电算化》、 任倩倩 浙江水利水电专科学校 《审计学 等;增加专业实习课 ,并将专业实习设在第七学期 末进行,内容包括财会实务、银行实务、税务管理、人际关系 摘要:学生干部在 日常的教育教学工作中起着重要的作 学、管理沟通等;开设实用性公选课,如 纳税策划 、 金融 用。随着教育机制的改变,大学生教育越来越重 自我管理。本 投资》、 毕业论文的写作方法与技巧》、 会《计职业道德》、 文就激励大学生干部的重要性进行了简要的阐述 ,探讨了在激 ERP软件管理 、 企业 内部控制》;从会计人才需求多元 励方式中所存在的问题和原因,提 出了相应

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档