扬州洪维汽车零部件有限公司员工规范.docVIP

扬州洪维汽车零部件有限公司员工规范 为了创造一支以公司利益至高无上准则，建立高素质、高水平的团队制定了以下管理规章制度，望各位员工自觉遵守！ 一、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。尊重上级、不得越级打小报告、有何正确的建议或想法书写文字报告交于上级部门，公司将做出合理的回复 二、服从分配服从管理、不得损毁公司形象、透露公司机密 三、上班不得迟到、早退、矿工；上岗时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象； 、 五、工作时接听私人电话不得超过分钟 六、员工奖罚规定： 1、全勤奖励0元，迟到、早退、每分钟扣罚元；旷工每天扣除当日的工资，工作时间不允许请假，假天扣除当日工资，未经批准按旷工处理；病假必须出具医院证明，每天扣除当日的工资； 、卫生区域不清洁扣罚元/次，工作完毕后未理干净者扣罚元/次； 、上岗时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象，违者扣罚10元/次；上时接听私人电话不得超过分钟，违者扣罚元/次； 、必须服从分配、服从管理，违者扣罚30/次； 、透露公司机密（产品原价、档案、工资待遇）查明属实将扣除当月工资的60%； 七、工资待遇： 1、每月26日（考勤月为上月） 2、公司按国家规定缴纳保险。 八、辞职条件： 1、员工合同期满后方可离职，离职将发放所有工资；合同期满后如继续续约者将当次奖励100元； 2、未满合同期如需离