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中西部地区法官流失断层的原因分析
与对策
——兼论我国法官职业保障制度的完善
湖北省宜昌市中级人民法院 秦大常吴如玉
内容提要:法官职业保障是提高司法能力建设之基础。目前中西
部法院出现的法官流失断层现象已进一步加剧,严重影响了司法能力
建设的基础。这问题的产生既有《法官法》贯彻实施不到位,造成法
官职业吸引力不足的原因,也有法院几十年来法官职业大众化带来后
遗症的必然结果等因素所致。解决此问题,应拓宽法官遴选的来源和
渠道,尽快落实《法官法》之规定,提高法官的职业收入,逐步增强
法官职业吸引力等措施和建议,以期完善法官职业保障制度。
2004年12月16日最高人民法院院长肖扬在全国高级法院院长
会议上指出当前人民法院面临的主要矛盾是人民群众日益增长的司
法需求与司法功能滞后的矛盾,解决这一问题关键在于增强司法能
力,提高司法水平。“徒法不足自行”,法院的审判活动是由法官或者
若干法官组成的合议庭、审判委员会去直接实施。法官在法院的审判
活动中的作用是显而易见的。可以说,激活一个国家法律的力量,引
导民众对法律的信心,推动一个国家依法办事制度的形成和民族法治
精神、正义观念的确立,法院比其他任何机关,法官比其他任何法律
人承担着更重要和艰巨的任务。所以没有法官的支撑,法治大厦的建
立是不可想象的。1因此:建立一支政治坚定、业务精通、纪律严明、
作风优良、品格高尚的法官队伍应当是当前加强提高司法水平的建设
的重要内容。但是目前中西部基层法院法官流失断层现象进一步加
剧,已经超出了人才合理流动的范围,在一定程度上影响了司法能力
建设的基础,引起今年全国人大和政协会议上人大代表、政协委员广
泛关注。这一问题的产生根源于法官职业保障制度之缺失,应当引起
我们足够的重视。2
一、我国中西部法官流失断层的原因分析
我们知道,百分之八十的审判任务是由基层法院来完成的。3可
是,谁愿意到中西部地区基层法院做法官呢?其实中西部地区法官流
失断层的现象在前些年就突现出来了,这些地方的基层法院往往留不
住成熟的人才。4只是现在问题进一步加剧,才成了今年全国“两会
期间部分人大代表、政协委员极为关注的话题。据新闻媒体报道,陕
西省法院、检察院内部通过司法考试的人员,以年均200人的速度流
失到其他党委政府部门或者沿海地区,造成基层法院法律人才青黄不
接。从1999年到2004年,陕西省各级法院能够任命的法官人数总共
不足300人,绝大多数基层法院形成无人可以任命的窘迫局面。贵州
目前缺少法官人数达i000多名,基本上都缺在基层法院。在青南地
区,连续三年无一人通过国家司法考试,16个基层法院中法官人数
在20人以下的有3个,10人至19人的有3个,6人至9人的有6个,
其他4个基层法院的法官人数在5人以下,如遇到上级法院发回重审
的案件就无法审理。每年还有近20%的法官在流失或者退休。5笔者早
已经注意到《人民法院报》策划组织的“边疆法院基层建设司法调查’’
系列报道,在云南、甘肃、新疆、西藏、内蒙古等省区许多地方的基
层法院面临着法官断层、人才流失的严重困境。这些省份有相当多的
基层法院甚至连一个三人合议庭也无法组成,更不要说派出人民法
庭。广西崇左中级法院下辖7个基层法院,2001年按照上级精神“一
刀切”,一大批法官退休,缺编很多,公开招考法官,根本就没有通
过司法考试的人报考。广西柳州市2003年司考通过35人,其中只有
2人选择当法官,1人选择当检察官,其余32人都选择当律师。湖北
恩施两级法院2002年到现在共通过司考33人,全部是法院内部培养
的,通过考试后再进法院的为零。新疆吉木萨尔县法院56个编制现
只有40人,其中10名书记员,审判一线法官只有7人,2003年司
考通过2人,2004年通过1人,这三人都是法院培养的,但现在已
全部辞职到乌鲁木齐市和州府当律师。内蒙古乌海市中级法院法官断
层也很明显,后勤部门人员占了三分之二。6现在做律师与做法官经
济收入差别太大了,而且法官目前的精神压力太大。7在文化教育发
达的湖北也同样存在这种现象,许多法庭不能组成一个合议庭,只能
到其他业务庭借人。8中西部地区基层法院法官流失严重已经成了不
争的事实了。全国近年流失的法官有1.6万人,9这已经是很大的数
字,这些人在法院里基本是审判的骨干力量。有关调查数据显示,基
层法院的法官在流向构成上近百分之六十的人主要是向经济发达地
区和提拔快的党委政府机关流失;第二流向是
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