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辽宁电大开放教育 专业教学团队课程责任教师管理办法（试行） 为贯彻落实“辽宁电大开放教育教学和教学管理工作改革方案”，按照“辽宁电大开放教育专业教学团队建设管理规定”中的相关要求，有效开展课程责任教师的选聘、管理和考核，特制定辽宁电大开放教育课程责任教师管理办法。 一、课程责任教师任职资格 （一）基本任职资格 下列条件全部满足者，方可申报课程责任教师。 1．热爱电大开放教育事业，了解电大开放教育教学规律； 2．普通高校本科及以上学历、学士及以上学位； 3. 具有高校教师资格； 4．所管课程须与所学专业相关，或取得与课程相关专业的职业资格证书、进修证书等； 5．熟练掌握计算机操作，能够使用相关软件开展网上教学； 6．具有中级以上教师系列职称，或初级职称3年以上； 7．身体健康。 （二）择优任职条件 下列条件满足其中一条或一条以上者，可优先选聘为课程责任教师。 1．曾经受聘为全省电大开放教育相关课程责任教师，累计时长超过两个学年度，工作成效良好； 2．担任过开放教育相关课程辅导（导学）教师教学工作，累计时长超过三个学年度，工作成效良好； 3．拥有一定的开放教育教学、科研、资源建设成果； 4．近5年来，曾在中央电大、辽宁电大获得过开放教育教学工作方面奖励。 二、课程责任教师工作职责 课程责任教师承担全省电大系统开放教育课程的教学业务指导与管理，工作上接受专业教学团队负责人及开放教育教务处的组织、管理及考核。具体工作职责如下： 1. 制定课程资源建设一体化方案； 2. 制定课程教学文件； 3. 开展课程资源建设； 4. 完成课程网上资源上传与适时更新； 5. 开展或参加各种形式的课程教研活动； 6. 开展基于网络、基于团队协作的课程教学模式改革实践； 7. 承担各办学单位有关课程教学的咨询服务； 8. 完成课程考核任务； 9. 建立课程教学档案； 10.完成专业教学团队负责人交待的其他工作任务。 三、课程责任教师的选聘、考核及退出 （一）选聘程序 课程责任教师的聘期为3年，实行省校和各单位双审批制度，具体选聘程序如下： 1.开放教育教务处公布各专业教学团队拟聘课程责任教师岗位 2.各单位组织教师申报、选拔，形成单位审批意见 3.各专业教学团队负责人形成团队推荐意见 4.开放教育教务处组织专家评审后报校领导审批 5.在全省电大系统公示后颁发聘书 （二）考核及退出机制 1.期中检查 专业教学团队负责人依据辽宁电大开放教育网上教学质量评价标准的相关规定，对课程责任教师的课程网上资源建设、网上教学活动等工作的开展情况进行期中抽查抽检，发现问题及时指正，监督整改，并形成检查记录。 2.学期考核 开放教育教务处组织专家依据辽宁电大开放教育网上教学质量评价标准的相关规定，对各课程的网上资源建设、网上教学活动等工作质量进行检查并形成课程网上教学质量评价；专业教学团队负责人依据省校开放教育课程责任教师工作规范及质量评价标准，结合课程网上教学质量评价结果，对课程责任教师履行工作职责情况进行总体评价，并报送开放教育教务处审批，开放教育教务处最终确定课程责任教师的学期考核结果 （1）考核结果为“合格”的，按学校有关规定计算工作量； （2）考核结果为“基本合格”，根据具体情况扣减相应工作量，并予以通报批评； （3）考核结果为“不合格”的，不计算工作量，解除聘任。 3.年度评比 省校依据专业教学团队年度评比相关办法，组织专家对课程责任教师的工作开展情况进行年度评比。评比结果为“优秀”的，赋予“优秀课程责任教师”称号，颁发荣誉证书并予以表彰。 四、课程责任教师的酬金、奖励和待遇 （一）课程责任教师按学期考核结果计算工作量，并支付报酬；年度评比为优秀课程责任教师的，给予个人表彰并全省通报。 （二）课程责任教师开展专项课程教学改革、教学资源建设、科研等工作，经申报、审批、立项后，省校另外提供专项资金。 （三）课程责任教师的工作业绩，在其所在单位的职工工作考核、评比、晋级中将予以充分肯定和政策支持。 （四）系统各办学单位教师承担课程责任教师工作并取得成效，省校在系统办学质量评估、检查工作中对所在单位予以充分肯定。 - 4 -