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浅谈地方医学院校中青年实验技术人员素质提高
李佳凌 蔡延森 邹礼乐 汤军
摘要:近年来高等医学教育改革、发展要求培养复合型医学人才,这不仅要求教学模式有所转变,也给实验技术人员提出了更高的
要求。随着医学实验教学模式的转换,地方医学院校实验队伍的用人机制也发生了改变。本文结合泸州医学院的实际情况,就地方医
学院校中青年实验技术人员素质的提高进行研讨。
关键词:地方医学院校 中青年实验技术人员 素质提高
中图分类号:G645 文献标识码:A DOI:10.3969/j.issn.1672-8181.2015.01.020
实验室是各学科发展、交叉、融合的物质基础和平台。近几 训计划,为他们提供学习机会。鼓励他们跨地区、跨学校参加专
年,各地方医学院校发展规模不断扩大,招生人数逐渐增加,实验 业知识和各种技能的培训以及研讨交流;鼓励他们跨专业开展交
室建设渐渐受到各院校重视。相较于过去,各地方院校开始往实 流合作,开阔实验技术人员的眼界和思路。同时,学校还应每年
验室投入较多的物力,比如:先进的实验仪器设备等。随着医学 划出一定量的固定经费用于中青年实验技术人员的科研培训,组
实验教学模式的转换,地方医学院校实验队伍的用人机制也发生 织他们加入专家教授带领下的某些科研课题和实验研究任务,鼓
了改变。先进实验仪器设备的应用,现代教学技术的发展,教育 励他们撰写科研报告。科学研究对提高实验技术人员的理论水
理念、实验课程体系、教学模式与实验室管理体制的变化,使得实 平和实践能力大有裨益。要为实验研究人员营造一定的科研氛
验技术人员面临着新的挑战。下面结合泸州医学院基础医学院 围,引导他们投入科研活动,激励实验技术人员自我学习、自我专
的实际情况,就地方医学院校中青年实验技术人员素质的提高进 研探索的热情。充分调动中青年实验技术人员的积极性和创造
行研讨。 性,顺利开展实验教学、科研、实验室建设。
1 中青年实验技术人员现状 新形势下,高等教育正持续快速地发展,地方院校应该加强
就我院而言,现有实验技术人员51人,主要负责学生实验准 对中青年实验技术人员素质提高的重视。以科研促进实验教学
备及实验室仪器设备管理。在职称结构上:高级职称占19.6%, 更能提高教学效率,引导教学改革方向,实现医学院校教学与科
中级职称占33.3%,初级职称占47.1%。在学历结构上:硕士占 研的双赢。
17.6%,大学本科占25.3%,大学专科占37.3%,其他学历占
9.8%。在年龄结构上:50岁以上占25.5%,40以上占23.5%,30岁 参考文献:
以上占33.3%,30岁以下占17.7%。我院大部分的中青年实验技 [1]李金昌.全面开放实验室培养复合型人才[J].实验室研究与探
术人员均具有学士或硕士学历。随着地方医学院校的不断发展, 索,2011,30(3):1-5.
实验队伍的用人机制也发生了改变,相较于过去,实验队伍学历 [2]叶迎春,汤军.立足泸医基础医学院实验技术人员现状加强实
低的问题也随之在改善。目前,大部分地方医学院校里,拥有学 验室队伍建设[J].成都中医药大学学报,2014,16(2):50-51,54.
士或硕士学历的实验技术人员,从年龄结构来讲,也以中青年居 [3]蒙黄.医学院校实验技术人员的岗位特性分析与综合素质培养
多。 的思考[J].临床和实验医学杂志,2009,(2):150,154.
2 中青年实验技术人员面临的问题 [4]徐勇,王正聪.实验技术队伍建设研究的内容分析及其实践[J].
随着医学类各学科的交叉融合渗透,众多高、新仪器在实验 实验室研究与探索,2009,28(11):127-129.
室的使用,各种多媒体,计算机、网络在医学实验教学过程中的应 [5]王伟,张红岩,韩拴等.高校实验室技术人员素质教育刍议[J].实
用,实验技术人员不仅要做好实验准备工作,仪器设备的应用及 验室研究与探索,2014,33(2):230-233.
维护,还要兼顾一定的实验创新任
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