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疗养院行政管理工作的创新思考 张　波 （邯郸市职工疗养院　邯郸　０５６００６） 摘　要：目前，一些疗养院意识到行政管理改革与创新在疗养院经营中的重要性，但受各种因素的影响，疗养院的行政管理并不理想。本 文先从行政管理创新与改革的重要性和必要性着手，对新形势下行政管理创新的切入点进行分析，进而从多个角度提出了疗养院行政管理运用 手段的创新。 关键词：疗养院　行政管理　创新 　　改革开放以来，我国经济呈现出井喷式的发展，并完成与世界市 制不健全，缺乏竞争、激励意识。行政工作人员的综合素质不高，办 场的接轨。疗养院在参与市场竞争的同时，也迎来了更加激烈的竞争 事能力有限，符合自身利益就干，否则就拒绝执行，直接影响到行政 挑战。在管理方面，我国疗养院的脚步远远落后于发达国家，我国疗 效率的提升。 养院可以从其先进的管理模式中汲取经验，结合自身情况，建立一个 ３．疗养院的行政管理创新与变革策略 适合中国国情的现代疗养院行政管理体系，为疗养院创造更多的价 ３．１以理念创新为切入点，贯彻先进的行政管理理念 值。 要想搞好疗养院行政管理，首先要彻底改变传统的观念，在观念 １．疗养院行政管理创新的重要性和必要性 上进行创新，在思想上进行转变，认真在疗养院内部贯彻先进的行政 管理是生产力的一种表现方式，可以对疗养院的资源配置进行优 管理理念。就目前来讲，很多疗养院经营者和管理者缺乏先进的思想 化，进而实现疗养院的高效经营，大大提高经济效益。在市场经济高 观念，竞争意识和危机意识不强。因此在疗养院内实行观念性的理念 度发展的时期，缺乏行政管理手段无疑是自掘坟墓，面对快速的科学 创新对疗养院来说是基础的行政管理创新，其他一切创新都应该以此 技术普及，互联网经济、知识经济的重要性越来越显著，疗养院行政 为源泉。理念的创新对原来的、根深蒂固的传统观念形成了有力冲 管理改革也就日益迫切。疗养院行政管理创新不仅仅是观念上的创 击，有利于以全新的视角、管理思维看待疗养院行政管理，进而不断 新，还要有理论创新和组织创新。科学技术手段是创新的动力，创新 提升自我，不断改革与强化管理，使疗养院的经营之路走得更远。 是全方位的创新，是疗养院追求综合效益、成本最优化的必由之路。 ３．２以组织创新为切入点，不断调整和创新组织结构 随着时代的发展，疗养院面临的环境不断改变。在新的环境里，疗养 当前疗养院组织结构已经很难适应时代发展之要求，进行组织结 院的行政管理、疗养院性质等都出现了重大改变。面对时代的新特 构创新势在必行，主要从以下几方面着手：一是建立扁平化组织机 点，许多疗养院无法适应，在很多方面都存在不少的问题。一是管理 构。将原来的垂直多层的组织结构进行扁平化调整，减少管理层次， 理念跟不上时代发展的脚步。市场经济体制转变和市场变化带来的压 使信息传达和反馈更加迅速。二是建立柔性化的组织结构。原有结构 力是一种无形压力，疗养院只要处于这个环境之中，就无时无刻受这 对疗养院行政管理束缚很大，我们要采取柔性化管理达到灵活运用的 一压力的影响。然而我国疗养院虽然意识到行政管理的重要性，但只 目的，如设置临时性组织，以更好地适应外部环境的需要。三是建立 限体会，并没有痛定思痛，实际管理并没有在现实中得到落实。在行 虚拟化的组织结构。利用网络技术对组织结构进行调整，运用网络技 政管理方面没有本质的转变，对行政管理的紧迫性和战略性重视不 术优势将知识、信息、人力等资源高效动态地结合起来，进而更好地 够。行政管理不科学、流程较随意成为我国大多疗养院普遍存在的问 实现疗养院的战略目标。 题。依据行政管理理论，疗养院在不断发壮大的过程中，其经营层 ３．３以人本创新为切入点，实行以人为本的行政管理理念 次、管理复杂系数等都将相应增大，而如果疗养院发展速度过快，而 人才是疗养院竞争的关键所在，也是疗养院行政管理成败的决定 其经行政管理水平并没有相应增长的话，势必会使疗养院产生畸形