- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
人力资源
Human Resource
基于工时测定的普通病房护理人员
配置探讨
邢琳琳
[ 摘 要 ] 目的:以工时测定为基础计算普通病房临床护理工作量,利用护理人员编制计算公式得出符合临床需要的护士
人数。方法:在某三级医院内部选择具有代表性的16 个普通病房,于2013 年5-8月安排统一培训好的观察员进入病房对在班
护士进行一对一的跟踪观察与计时,将测量结果录入 EXCEL 软件建立数据库,利用SPSS 17.0 进行描述统计,计算出直接护
理项目的平均操作时间,通过医院信息系统计算出相应护理项目平均每天发生的频次,计算公式中各项参数,将数值代入公式
求出各普通病房理论上所需要配备的护士人数。结果:不同病房其理论上计算所得的床护比不同,通过护理人员编制计算公式
计算得出的普通病房平均床护比为1∶0.42,高于原卫生部要求的平均床护比(1∶0.4)。结论:利用工时测定法和医院信息系
统计算临床护理工作量,能更为科学合理地配备临床护士人数。不同病房临床护理工作量不同,应从病房类型、收治病种特点、
工作要求、工作任务量等方面去配备临床护理人员。
[ 关键词 ] 护理工时;护士配置;普通病房
[中图分类号] R47 [DOI] 10.3969/j.issn.1672-1756.2015.01.019
A study on theoretical nurse staffing in general wards based on measurement of nursing working hours / XING Linlin //
Shengjing Hospital of China Medical University, Shenyang, 110022 China /// Chinese Nursing Management-2015,15(1): 61-64
[ ]
Abstract Objective: To calculate the nursing workload of general wards based on measurement of nursing working hours,
and use the manpower formula to figure out the numbers of nurses which could meet the clinical needs. Method: Totally 16
typical general wards were selected in a tertiary hospital. From June to August in 2013, well-trained observers were arranged
to follow the nurses who were on duty and measure their nursing activities in a one-to-one way. Database was established by
EXCEL software. SPSS17.0 was used to calculate the unit average time of direct nursing care. And their corresponding average
frequencies per day were calculated by Hospital Information System. Other parameters in manpower formula were calculated
in light of the law and absence on leave data from nursing department. Finally numbers of nurses theoretically needed in general
wards wer
文档评论(0)