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高教论坛 EducationForum 鲺型凰国 Higher 学校人力资源管理中的问题及对策 吕 敏 (内蒙古师范大学 内蒙古·呼和浩特011517) 摘要人作为组织发展过程中最为重要的一种资源，人力资源的质量与数量对组织的生存和发展起着至关重要的 作用。但是，我国现行的教育人力资源管理中仍然存在着管理观念落后、传统的教育人事管理体制影响力过大、科学 有效的教育人力资源规划不足、绩效考核机制不是很健全等问题。本文一方面分析这些问题，另一方面在这些问题的 基础上提出建议，对学校培养优秀的教育人力资源管理者有所帮助。 关键词教育人力资源管理人力资源规划人力资源管理 中图分类号：G640 文献标识码：A TheProblemsandCountermeasuresofHuman Resource ofSchools M