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中小学校长领导力提升之我见.pdf
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中小学校长领导力提升之我见
甘肃通渭县第三铺学区(743325)韩曙昌
“一个好校长就是一所好学校”。面对21世纪教育的 感悟他人的心灵,从细节中展现人文关怀;善于悦纳他
挑战,中小学校长肩负着越来越霞要的责任,也发挥着 人和为他人鼓掌,从无形中折射出大度和豪迈之情;善
越来越大的作用。从学校组织发展的角度而言,校长领 于为下属搭建展示才华的舞台,指明通向成功的路标,
导力就是校长和教职员工在实现学校发展目标的过程 却从不计较个人得失。
中相互影响、相互作用的过程;从校长个体的角度而言, 校长的领导力还表现为校长具有较强的发展力。这
就是校长在影响、激励、引领教职工实现学校发展目标, 种发展力需要校长有非凡的豪迈气度,主要表现为两方
推进学校发展过程中所表现出来的一种综合力。学校的 面:校长不死抱着“校长英雄观”,而是清醒地看到要靠
变革与发展要求校长要提升自我的领导力,具备在新形 制度来延续、固化特色活动,从而摆脱因个人去留而影
势下变革创新的意识和能力;促进教师的专业发展要求 响学校发展的尴尬局面。校长在培养接班人上,要有容
校长提升自我的领导力,为教师专业发展提供平台与保 人之雅量、用材之胆量、育才之耐心。要慧眼识英才,将
障;校长自身的专业发展要求校长不断提升自我的领导 年轻干部及早推上重要岗位,放手大胆地让他们挑大
力,使自己逐渐成长为一名智慧型、专家型的校长。 梁,以避免出现学校发展中核心力量青黄不接的局面。
提升中小学校长的领导力不只是校长个体的需求, 提升校长的领导力,就必须培养校长的这种魄力和发展
也是提升中小学办学水平和办学效益的要求,是实现教 力,使其达到一种高境界。
育内涵式发展的要求,是促进我国经济发展、实现民族 中小学校长领导力的提升是一个长期的过程,是在
复兴的要求。 学校管理实践中不断学习、实践、反思、顿悟的过程。因
一位有领导力的校长,首先是一位优秀的课程教学 此,中小学校长应逐步培养以下三种职业发展的能力:
专家,校长的领导力又表现为校长具有较强的课程和教 第一,终身学习的能力。校长要不断学习前沿的教育科
学领导能力。所谓课程和教学领导能力,本质上是课程 学理论知识,转变教育观念,更新领导思想,通过参观考
与教学实践的一种方式,是运用领导的策略、方法和行 察学习名校的办学思想和经验,增强自我的领导能力和
为来达成课程和教学发展的根本目标,以提升课程品 技能。多看看,多想想,一些灵感就会不期而遇,丁作局
质、提高教学质量、发展教师专业水平、增进学生学业成 面也会就此打开。第二,不懈实践的能力。不同的校长表
就。要提升这种能力,第一,要树立校本的课程哲学观, 现出不同的领导学校的实践智慧。在某种意义上,领导
开发有特色的校本课程,规划学校课程方案,实施革新 学校的实践智慧不是在读书中习得的,而是在实践中形
的教学方式,推行革新的课程评价,再造学校课程文化; 成的。只有通过教育实践,才能找到教育理论和教育实
第二,要吸引教育行政人员、教师、学生、社区人员、家长 践沟通的桥梁,创造性地解决实践中的问题。第三,勤于
等多元主体的参与,共同促进教师专业成长;第三,要促 反思的能力。学校管理实践是复杂的、多样的、不可重现
使自己成为学习型校长的典范,在引导教师发展的过程 的。中小学校长在实践的过程中,要勤于反思,不断总结
中不断自我反省,在与他人合作中不断促进课程成熟, 学校管理的经验和教训,使自己的办学实践由感性认识
进而实现课程与教学领导的终极目标。
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