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2012 第1 期 长春金融高等专科学校学报 No. 1，20 12 （总第107 期） Journal of Changchun Finance College Sam No. 107 当前大学生职业生涯规划存在的问题与解决方案 田新山 （牡丹江师范学院 学生创业就业指导中心，黑龙江 牡丹江 157011） ［摘要］大学生就业难问题已经成为社会普遍关注的热点，解决就业难的主要方式之一是要做好大学生的职业生 涯规划。当前，大学生职业生涯规划中存在的问题从表象看是源于大学生自身职业规划的缺失，而深层原因在于高校 缺乏大学生职业生涯规划方面系统性与长期性的工作。强化大学生职业生涯规划，必须从大学生个人与高校、社会多 个层次进行改进，全面解决大学生职业生涯规划中存在的问题，以促进当前大学生就业。 ［关键词］大学生；职业生涯；规划体系 ［中图分类号］G64 1 ［文献标识码］A ［收稿日期］2011 03 05 ［文章编号］1671 6671（20 12）0 1 0090 04 ［基金项目］牡丹江师范学院人文青年创新项目阶段性成果（QC1009 14） ［作者简介］田新山（1980 ），男，黑龙江鹤岗人，牡丹江师范学院学生创业就业指导中心副主任，讲师，公共管理 硕士，研究方向：人力资源管理、大学生思想政治教育。 受国际金融危机以及高等院校招生规模不断扩 出校门后没有形成系统的职业生涯规划。分析当前 大的综合影响，大学生就业难的问题越发突出，已经 制约大学生职业生涯规划建设的突出矛盾，厘清问 成为各级政府、各类高校亟待解决的问题。2011 年， 题产生的深层次原因，提出相应的解决方案，无论是 全国高校毕业生人数已经达到了创纪录的660 万人， 对于大学生职业生涯规划的理论体系建设，还是对 预计到2012 年将达到680 万人。一方面，全球性金 于促进大学生就业，都具有十分重要的理论与现实 融危机导致我国国民经济发展也遇到诸多因素的制 意义。 约，部分企业融资、生产、经营出现困难，企业对大学 一、当前大学生职业生涯规划中存在的突 生的需要呈下降趋势，加之就业结构不平衡，高校就 业形势呈现越来越严峻的态势。另一方面，由于大 出问题 学生受传统就业观的影响及职业生涯规划的缺乏， 大学生职业生涯规划就是指大学生通过进行自 所导致的难就业问题也是当前就业难的重要原因之 我剖析，在全面客观地认识主、客观因素与环境的基 一。面对多层次、多地域的就业市场，刚刚迈出校门 础上，进行自我定位，设定自己的职业生涯发展目标， 的大学生对于未来的职业生涯规划、自我价值实现、 选择实现既定目标的职业，制定相应的教育、培训、 考核面试等方面的基本知识与信息没有足够的了解， 工作开发计划，并按照一定的时间安排，采取各种积 缺少经验，往往导致掌握相应知识和技术的大学生 极的行动去达成职业生涯目标的过程。要做好职业 与就业企业之间信息不对称，一方面企业求贤若渴， 生涯规划就必须按照职业生涯设计的流程，认真做 一方面大学生就业无门，造成人才的流失与浪费。 好每个环节。而当前大学生在职业生涯规划过程中 但是，当前许多高校对大学生职