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医生工作压源、应对方式与心理健康的关系
摘要
本研究采用症状自评量表(scL-呻O)、医生工作压力源调查表、简易应对方式
问卷对天津市五所大型三甲医院的368名医生进行了调查研究。本研究主要探讨了
四个方面的问题:1.医生心理健康状况;2.医生工作压力源状况;3.医生应对方
式状况;4.医生心理健康与工作压力源、应对方式之间的关系。得出如下结论:
1.不同性别、不同职称、不同年龄组及全体被测医生SC卜90总症状指数和各
因子得分、压力源总分及各因子得分、积极应对和消极应对方式上的得分,除了高
级职称的医生SCL一90总症状指数和各因子得分均显著高于中级及以下职称的医
生, 40岁以上(含40岁)年龄组的医生躯体化、恐怖、其它等因子显著高于40岁
以下的医生,中级及以下职称的医生在工作风险、工作负荷和工作时间两个压力源
因子得分上明显高于高级职称的医生外,其余差异均不显著。
2.不同性别、不同职称、不同年龄组及全体被测医生压力源总分及各因子与SCL
--90总症状指数和各因子症状之间显著正相关。
3.不同性别、不同职称、不同年龄组及全体被测医生积极应对方式与SCLJ90
总症状指数和各因子症状之间相关水平均不显著;消极应对方式与SCL一90总症状
指数和各因子症状之间显著正相关。
本研究考察了医生这一群体心理健康、工作压力源、应对方式的基本状况,探
讨了工作压力源、不同应对方式与心理健康的关系,对于相关部门针对医生群体和
医生自我制定缓解压力,改善心理健康状况的措施和方法具有一定的意义。
关键词:医生 心理健康 工作压力源 应对方式
Abstract
Thisresearch three of self-ratingsymptom
questionnaires,including
designedtypes
sources copingstyle
workingpressure questionnaire,and
scale(SCL.90),doctor’S
fromsixofthe
then 368doctorsselected largesthospitals
investigated
questionnaire,and
four of
i11 research doctors;
questions:first,psychology
Ti枷in.The mainlyanalyzed
of relationship
doctors;third,differentcopingstyles;fourth,the
second,workingpressure
anddifferentmethods.
between SOurCeSthe copying
doctors’psychology,workingpressure
Andtheresearchhadthe results:
following
thescoresofvarious
oftheSCL一90 indexand
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