年度述责述德述廉报告.docVIP

? 20xx年度信宜市教育系统党风廉政建设 第一责任人述责述德述廉报告 ? 信宜市第二中学党总支书记、校长? ? 尊敬的各位领导： 大家好！? 在信宜市委市政府、市教育局领导的关怀和领导下，在全体教师的支持和帮助下，2013年我校的各项工作、各项建设进展顺利，也得到了上级领导、学生家长及社会各界人士的认可。根据市教育局党风廉政建设领导小组《信宜市教育系统党风廉政建设第一责任人述责述德述廉实施方案》（信教字[2013]207号）文件要求，现将我校领导班子落实党风廉政建设责任制、以及本人履行党风廉政建设第一责任人就责、德、廉三方面的情况汇报如下：? 一、述责部分：我校领导机构完善，一岗双责落实；肩上有学校，眼中有老师，心中有学生，全面抓好学校三风：校风、教风、学风。?? （一）德育管理方面 1、加强师德师风建设，建立融洽师生关系。我校认真贯彻《教师职业道德规范》，通过“师德师风建设月”等主题活动，有计划地组织教师学习党的教育方针政策、法律法规等，全体教职员工发扬出“拼搏、求实、创新、奉献”的工作精神理念。强化为人师表意识，真正做到尊重学生、热爱学生、帮助学生，建立起民主、平等、和谐、融洽的新型师生关系。 2、加强学生思想教育，德育工作系统化。在长期的德育实践中，我校确立了“以人为本，德育为首，以质取胜”的办学宗旨，同时也形成了“四化”德育模式，即：养成教育常规化、主题教育系列化、节日专题教育制度化、教育形式多样化。 3、加强安全教育，增强法律意识。?我校把安全教育列入年级课程表，把安全教育视为学校工作的重要内容，层层签定安全责任书，建立“用制度管人管安全”的安全工作机制，食品卫生、消防安全、交通安全、防毒禁毒教育常抓不懈，本年度没有发生过安全责任事故。?我校把法制教育列入校历计划表，每学期都聘请法制副校长对学生进行专题教育，提高学生的法制意识。其次利用黑板报、宣传橱窗、宣传横幅、及召开主题班会等形式加强宣传，普及法律知识。我校在平安建设、精神文明建设、社会治安综合治理工作均达到上级优秀标准。在全校师生的努力下，我校获得了“信宜市2011——2012年度文明学校”的称号（全市仅35间学校获得）。 （二）教学管理方面 1、抓好常规教学，成绩再上新台阶。通过狠抓教学“六认真”（①认真备课，②认真上课，③认真批改作业，④认真辅导，⑤认真测试，⑥认真总结），规范教师教学工作，举行校内公开课录像比赛活动，提高教师驾驭课堂的能力，从而提高教育教学水平，2013年我校高考升本以上人数取得了马车学校第二的好成绩，其中重点42人，本科569人，超出任务数96人。? 2、推进素质教育，特色学校结硕果。我校全面提高师生综合素质，体艺类学生高考成绩“六连冠”。在体育类活动中，我校在2013年信宜市举办的“育才杯”篮球赛获得了好成绩：男子高中组第三名，女子高中组第四名；我校在2013年信宜市举办的中小学生田径运动会中获得团体总分高中组第三名的好成绩。在艺术类活动中，我校在2013年信宜市举办的中小学师生书画摄影比赛中有12人次获奖。在2013年高考中，我校艺术类考生文化与术科双上重点线21人，双上本科线以上76人，成功率高达78%，双上本科线以上人数实现信宜市“六连冠”，且连续4年均有学生被中国最顶尖的美术高校录取。 （三）后勤管理方面 1、加强总务后勤工作，坚持校务公开制度。我校十分重视收费和财务管理工作，按照收支两条线的政策要求，严格收费项目和标准。勤俭办学，尽学校人力财力办好学校。我校坚持和完善校务公开制度，通过校务公开栏、给家长一封信、教师会议等渠道将我校的新动态和办学情况及时公开。我校坚持各项决策都通过班子会、行政会或教代会等会议集体研究决定，教师会议讨论通过，教师的职务晋升、教师年度考核及评优评先都在民主程序下进行，在教师大会上公布，在公开栏上公示，无暗箱操作，最大程度地做到公平、公正、公开。每学期学校的账务收支情况向教师公开。 2、加大校园建设投入，改善条件优化环境。近年来，我校把建设省级示范性高中学校作为奋斗目标，为此，在上级党政和教育行政部门的关心支持下，想方设法改善办学条件，通过多种渠道筹集资金，加大对学校建设，累计陆续投入了1200多万元。建设项目有：改造教学楼，兴建新的学生宿舍楼，更新高三电教平台，建设英语听说训练室，改造艺术楼，修建水泥球场，添置高二电教平台等。办学条件得到明显改善，优化了育人环境。 二、述德部分：积极学习，提高自身思想素质；以威信服人，凭人格育人，求内心相融，力争做到五好（精神状态好、能力素质好、团结协作好、服务群众好、廉洁自律好） 我把解决学校的实际问题，为广大教师创设舒适的工作环境，营造和谐校园，作为工作的重心。一是全局观念和大局意识强，坚决拥护党的领导，诚恳待人，结合我校工作实际贯彻上级领导意图，做好本职工