2015.中央财经大学802管理学综合考研真题.docVIP

2014年中央财经大学802管理学综合考研真题 名词解释（5个）企业使命? ? 组织精神? ? 绩效评估? ? 组织设计? ?动机 二、填空（8个）1、韦伯的理想行政组织特征2、学习型组织的五项修炼3、法约尔的管理者角色划分4、哥顿法（提喻法）5、西蒙的决策理论：“管理就是决策” 三、不定项选择（10个）四、简答（5个）1、比较管理科学与科学管理2、画图简述布莱克莫顿的管理方格理论3、结合管理者的定义，阐述管理者技能4、结合自身实际，谈谈员工职业发展规划5、结合传统管理与现代管理，分析管理以人为本（07年考点，考前一天还跟宿舍人说来着，可是却没看，那叫一个悔啊！！） 五、论述（2个）1、结合实际沟通中产生冲突的原因，并说明实现有效沟通的原则2、计划经济体制下中国企业管理的一般特征，说明全球化经济条件下国有企业的改革方向 六、案例分析材料是吉利收购沃尔沃问题：1、收购后吉利面临的挑战? ?? ?? ???2、并购企业文化整合的原则? ?? ?? ???3、为吉利设计文化整合策略1. A科学管理理论、行为科学理论、社会系统学派、决策理论学派、经验主义学派 B梅奥、德鲁克、巴纳得、西蒙、泰罗 C《科学管理理论〉、《工业文明的人类问题》、《经理的职能》、《管理决策新科学》、《有效的管理者》 三..简答（10*4） 1.流程再造的指导思想 2.领导的