《企业技术创新视角下的互补知识整合机制研究-论文》.pdfVIP

2014年第 10期 山 东社 会 科 学 No．1O 总第230期 SHANDONG SOCIALSCIENCES GeneralNo．230 · 经济与管理研究 · 企业技术创新视角下的互补知识整合机制研究 熊胜绪 栾卓坤 (中南财经政法大学 工商管理学院，湖北 武汉 430073) [摘要] 企业的技术创新过程是 整合各部 门互补知识 的过程 ，互补知识 的整合能力是 企业 技 术创新 能力的重要体 现 ；隐性 知识 难 以流动 、科层 组 织结构 和人 力 资源 管理 上 的缺 失 ， 是现代企业技术创新 中整合互补知识面临的三大障碍 。为 了有效地整合互补知识 ，促进企业 的技术创新 ，应 当在企业 内构建互补知识 的整合机制 ，包括基于标 准成本 的转移价格和 多元 化 的知识交 易机制 、知识提供者 的产权保 障机制 、共 同知识与相互认 同的机制 、团队结构与共 同治 理机 制 、知 识 的有 效分 享与 融合机 制 。 [关键词] 互补知识 ；整合机制 ；技术创新 [中图分类号]C93 [文献标识码]A [文章编号]1003—4145[2014]10—0145—05 自Jevons(1871)《政治经济学理论》发表 以来 ，几乎所有研究价格和需求理论 的经济学者都要研究消费 品之 间的替代和互补 问题 。但 是 ，关于知识之 间的替代和互补关系 问题 能够查 阅到 的文献却很少 。汪丁丁 (2002)指 出，知识具有互补性 的特征 ，并 以此来解释经济学 中收益递增 的现象 。 慕继 丰等 (2002)认为 ，企 业 的技术性知识 、管理性知识和制度性知识 、显性知识和隐形知识 、个人知识和共有知识构成 了企业 的互补 知识 ，而互补知识构成 了企业 的核心竞争力 。 Lehrer(2007)通过对生物 医药行业技术创新活动 的探讨 ，指 出研发活动如果能及 时得到其他研 究机构所创造 的互补知识 ，就 能够提高研发效率 。⑨这些为数不 多 的研 究 成果只是提 出了互补知识 的概念和作用 ，对如何整合互补知识还缺乏深入 的研究。本研究从探讨互补知识 在技术创新 中的作用 出发 ，研究阻碍互补知识整合 的因素 ，进而提 出促进互补知识整合 的管理策略。 一 、 整合 互补知识在 企业技 术创 新 中的地 位 在新技术 的研发阶段 ，知识是最重要 的资产 。新产 品和新工艺的研发是多种知识融合 的产物 ，这些在新 技术研发 中共 同发挥作用 的知识 ，我们称之为互补知识 。互补知识整合指 的是在技术创新 中，将员工和组织 的知识有机地融合起来 ，并对原有 的知识体 系进行重构 ，以此形成新 的知识或技术成果 的过程 。 亨德森和克拉克在 1990年发表 的 《架构创新 ：已有产 品知识 和经营失败》一文 中指 出，公 司的技术开发 需要元素知识和架构知识 。前者是产 品部件 的设计思路和应用措施 ，后者是把部件组合成为有机整体所需 要 的知识 。元素知识被市场需求推动 ，通常 以问题为导 向。架构知识就在拟定解决方案时产生 ，这就是知识 整合 的过程 。 伊恩斯 蒂和克拉克在 1994年更深入地研究 了知识整合 ，在 以不确定性 的市场和不确定性 的 收稿 日期：2014—06—15 作者简介：熊胜绪，男，经济学博士，中南财经政法大学工商管理学院教授，博士生导师。 栾卓坤，男，中南财经政法大学工商管理学院博士研究生，讲师。 基金项 目：本文得到国家社会科学基金项 目“完善企业 自主创新的激励机制与政策研究 ：从互补资产视角的研究”(项 目编号： 08BJY027)的资助 (项 目负责人：熊胜绪)。 ①汪丁丁：《知识表达、知识互补性 、知识产权均衡》，《经济研究}2002年第 lO期。 ②慕继丰等：《企业知识的性质与企业核心竞争力》，《经济管理}2002年第20期。 ③Lehrer，M．OrganizingKnowledgeSpilloversWhenBasicandAppliedResearchAreInt