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- 约 66页
- 2016-01-07 发布于安徽
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摘 要
政府绩效评估是各国政府倍加推崇的政府改革工具。我国政府
绩效评估在推动政府职能转变,建设高效能、服务型政府过程中起
着重要作用。政府绩效评估指标体系居于政府绩效评估体系的核心
、
地位,指标体系是否科学合理决定着整个政府绩效评估工作的成败。
本文以地方政府绩效评估指标体系为对象,主要运用文献调查、
概念分析、历史研究、归纳等方法,通过广泛收集、系统梳理我国
地方政府绩效评估史料,从评估动因、评估内容角度来理顺我国地
方政府绩效评估指标体系演变的基本脉络,分析总结当前地方政府
绩效评估指标体系分类、特点和面临的困境,探索完善我国地方政
府绩效评估指标体系对策,力图为地方政府绩效评估指标体系的完
善提供可能的参照。
本文通过纵、横两个方面来分析和探索我国地方政府绩效评估
指标体系现状。纵向以时间为主线,以评估动因、评估内容的变化
为线索,将我国地方政府绩效评估指标体系的演变分为三大阶段:
建国初期到文化大革命前“注重干部个人政治思想和业务能力评估”
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