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忙要忙到点子上 一、诊脉员工“瞎忙”病因 1.“猴子”落在谁背上 2.盲目+忙碌=碌碌无为 3.目标脱离现实，空忙一场 4.缺乏计划性，眉毛胡子一把抓 5.不能专注于有效工作 1.“猴子”落在谁背上 如果一个企业管理者不能改变员工无效工作的现状，员工的“瞎忙”状态将得不到丝毫改变。 什么是“猴子”？ 威廉安肯三世：“猴子”是指解决问题、进行项目计划或是投入工作机会的下一个措施、下一个行动步骤。 传统的管理者理解是“任务”。 主管没时间，部属没事做。 公司领导者因为员工瞎忙，并不能够让工作有多少进展，转了一圈，又回到自己身上。 2.盲目+忙碌=碌碌无为 忙碌可以使我们的生活充实，让我们回忆起来觉得对得起时间，对得起自己，但如果你只是为了不闲着而去忙，只是为了向别人证明自己“很重要”而去忙，那么无非是自己欺骗自己罢了。 3.目标脱离现实，空忙一场 不立足于现实的目标，除了浪费你的时间，加大你受挫折的风险以外，没有别的意义。 4.缺乏计划性，眉毛胡子一把抓 “凡事预则立，不预则废”，要高效做事，就要养成事前多制定计划的好习惯。 5.不能专注于有效工作 能够认识到什么样的工作才是有效的，能够使你的工作事半功倍。一个总是能够忙于要事的员工，在工作中，总会先确定什么才是最有效的工作之后，才会倾其所能，努力地去完成有益并且有效的工作。 二、忙要忙到点子上 1.做最重要的事，