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浅谈校本教研与教师专业成长 　　摘 要：校本教研是一种新型的研究取向，能够促进教师的专业成长，使教师充分结合教学研究和教学实践，在学习和工作过程中进行反思、合作与探究。校本教研有利于教师的专业成长，因此越来越受到教育界和社会的关注和重视。对校本教研与教师专业成长的含义和概念进行了简要的分析，阐述了校本教研在推动教师专业成长中的重要作用，希望广大中小学教师能够发挥校本教研的作用，积极通过校本教研来提高自身的专业水平。 　　关键词：校本教研；自我反思；教师专业成长 　　近年来，随着课程改革的进一步深化，中小学教学中校本教研正如火如荼地开展。校本教研既是一种组织文化，又是一种实践形式，能够有效地推动中小学教师的专业成长，使更多的中小学教师通过校本教研提高自身的专业水平，成为名师。广大中小学教师应充分认识到校本教研的重要作用，在校本教研过程中提升自我。 　　一、校本教研 　　20世纪50年代，德国心理学家勒温发明了行动研究法，将实验与应用研究结合起来。半个多世纪以来，行动研究法也不断地得到完善和修正，根本目的在于明确教学研究会对实际教育过程产生怎样的效果，从而评价各种影响因素，对实践活动进行改进。 　　传统的教学观念认为，只有教育专家、学者和教授才会进行教学研究，而教师只要接受教学研究的成果，并将其运用在自己的教学实践中就可以了。然而，随着新课改的不断深化，校本教研成为新课改的内化方向。也就是强调教师是研究者，教师通过对自己的教学实际进行研究，促进自己的专业成长，对教育改革和课程改革进行落实。传统的教育研究过于艰深，偏重理论，与教学实际的联系不紧密，难以真正改进教学。作为一线教师，具有丰富的教学经验，掌握了大量的教学一手资料，充分地了解了教学过程中的困境和问题，能够通过行动研究将合适的情境教学理论构建出来，达到改进教学的目的。 　　校本课程是行动研究的一种衍生，是行动研究的本土化模式，当前也成为一种重要的教育教学行动研究形态。校本教研就是要以学校为基础进行教学研究，要将学校作为教学研究的中心，将一线教师作为研究的主体，针对教师在课程实施中面临的具体问题来进行实践性研究。在这个过程中教师要不断总结经验、丰富理论、探索规律，促进自身的专业成长。校本教研的特点在于其核心是对学校的教育教学实际问题进行解决，促进师生的共同成长，以教师群体作为研究的主体，以学校作为教育的主要阵地。 　　二、教师专业成长 　　教师的专业成长就是教师提高自身专业水平的过程。在当今社会中，由于行业和工作的分化，每一个行业都具有特殊的规范、态度、技能和知识，我们称其为专业，例如教师、律师、医师等。教师的专业成长具有五个具体的阶段：第一阶段，教师获得机会，能够参与专业成长活动；第二阶段，教师积极参与了专业成长活动；第三阶段，教师在专业成长活动中获益；第四阶段，教师对自己的教学行为进行反思；第五阶段，教师利用反思的成果提高了学生的学习效果。 　　教师的专业成长指的是在教育教学过程中，教师要积极参加各种学习活动，经常进行教学反思，从而端正自己的教学态度，提高自己的教学技能，丰富自己的专业知识，用于教学过程中，切实提高教育教学质量。教师是一项专业化的职业，这就要求教师具有一定的专业技能和研究能力，要求教师能够不断实现专业成长。教师要将自己打造成为专业教育家，通过教育专业成长，获得精神上的满足感，发挥自己的专业价值。教师要突破“教书匠”的桎梏，成为教学的反思者、实践者和研究者。 　　三、校本教研在教师专业成长中的重要作用 　　1.促进教师的自我反思 　　通过校本教研，教师能够反思自己的教育教学行为，在这个过程中了解教学行为中存在的问题。教师要充分反思自己的教学行为是否达到了应有的效果，是否有需要改进的地方，是否符合教学规律，还要考虑自己的教学行为能否使学生真正掌握知识和技能。教师要细致地观察和探寻学生的行为，了解学生的所思所想，特别是了解教育教学行为对学生产生的效果，包括当前的效果和将来的效果。 　　然而，在实际教学中，教师往往难以自行自觉地和有效地进行自我反思和研究。通过校本教研的方式，可以督促教师认真反思教育教学行为，对教育教学行为中的有益经验进行总结，对存在的问题进行改进，从而促进教师的专业成长。 　　2.使教师具备理性化、显性的专业知识和技能 　　教师的专业知识难以模仿和言传，而是体现在教师的个人经验和行为中，是教师在长期的教育教学过程中进行学习、总结、积累的结果。教师的学识修养、个人经历、生活环境、独特个性都会影响到其教育教学中的智慧、价值观、信念、洞察力、教学灵感和直觉。通过校本教研，可以使用实践经验总结、自我反思、同伴互助、专业引领等方式，把这种隐性的知识和技能显性化。在校本教研的过程中，教师可以对应细化的专业知识进行转化，将其上升到