财务管理人才培养方案要点.docVIP

宜宾职业技术学院 财务管理 专业人才培养方案 （2009级） 财务管理教研室编制 二〇〇九年六月 财务管理专业人才培养方案 专业类别：财经大类、财务管理类 专业代码：526129 一、编制说明 （一）编制的依据 根据教高【14】、【16】号文件文件精神，结合宜宾职业技术学院经济贸易管理系人才培养方案制定的指导意见以及财政部关于关于各行业实施新会计准则为要求和会计职业发展方向为导向编写。 方案的特点 以倒推法为基本分析方法，对行业、市场进行调研，并基于调研结果来设定职业岗位的知识要求、能力要求、素质要求。利用价值链分析法，寻求各专业培养出的学生在行业竞争中的优势，权衡各种专业知识课程和素质拓展课程在专业培养中的地位及其作用，找出最能实现财务管理专业学生价值增值的点、线、面，控制“价值链”上有战略意义的关键环节，形成最佳的人才培养体系。 二、招生对象与学制 招生对象：高中毕业生或具有同等学力者。 学 制：2～5年。 三、专业分析 专业发展背景分析 1、财务管理专业在经济管理中的价值链分析 财务管理工作作为经济管理工作的一部分，发挥着越来越重要的作用。从经济管理过程来看,可分为预测管理、决策管理、计划管理、组织管理、控制管理、分析及考核管理等。这些管理是企业管理系统的分系统,叫做职能子系统。从经济管理的价值链角度看,财务管理作为一种价值管理渗透了所有职能子系统 ,对整个企业管理效率起决定性作用。财务管理最理想目标是企业价值最大化,与企业管理的最终目标是一致的。财务管理通过合理地组织资金运动,积极地促进企业的生产经营活动,来推动企业管理的有序进行,实现最终目标。 由于会计提供的金融信息的重要性，较高的道德水准也许是会计员应该具备的最重要的职业素质，其他的品质包括耐心、可靠性、决断力、思维全面性、组织能力、工作导向及一致性。财务管理专业学习的课程不但可提供学生做明智独立判断所需的初步能力，也可为将来事业的发展打下基础。 2、财务管理专业就业前景分析　 会计更侧重账务处理，财务管理则侧重成本、资金等方面的管理，包括财务分析等工作。我国企业财务系统正在逐步完善的过程中，因此，很大一部分中小企业对财务管理的需求会增大。随着市场竞争机制的慢慢铺开，具有大专及以上层次的财务管理人员，在工作中积累到金融、财务分析等经验的人才会有很好的发展空间。通过2006年企业会计准则与制度的修订，会计工作不论是法规体系还是核算体系都更趋完备，符合国际惯例，并且电算化程度已达到较高水平，基本摆脱了手工做帐，对财务管理人员提出了更高要求。 能设计收集财务及相关信息，积累和登记会计信息，分析和诠释会计数据，主持审计检查，会计信息的编纂和校阅，设计完善的财务监管和财务决策报告系统，测度旨在实现组织目标的项目管理活动的经济效益分析的财务管理人才在中小企业中备受欢迎。 就业机会包括：保险服务员，审计员，银行出纳员，收银管理员，财务预算控制分析员，客户信贷员，成本会计分析员，管理会计师，金融服务员，企业内部审计员等。 财务管理专业在国内其他院校的情况 随着我国市场经济的发展，特别是入世以来，对各行各业的从业人员都提出了更高、更新的要求。会计专业技术人员已不能仅仅只掌握会计专业的专业知识，更多的是一种复合型技术人才。在国内开设财务管理专业主要集中在本科院校，在高职院校中开设不多。与国内其他院校的专业相比较，本专业实用性强，适应工作领域广泛，人才需求大，发展前景广阔。财务管理专业的毕业生既可到中小型企业、信托投资公司从事投资与融资管理与运作、财务咨询等财务管理工作，也可以到中小企业单位从事会计实务工作，就业前景非常广阔。 09级财务管理专业的培养目标和学院要求职业能力与职业素质双重教育保持一致，着眼于掌握财务、金融管理方面的基本理论和基本知识，接受财务、金融管理方法与技能的基本训练，具有分析和解决财务、金融问题的基本能力和专业职业素质教育培养的高素质技能型人才发展模式。 就业分析 通过近两年来高职院校会计专业毕业生的就业方向来看，目前在高职院校的财务管理专业就业前景可以概括为一下几点： （1）中小型内资企业：需求量较大，但毕业生的待遇、发展欠佳。很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。但这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前财务管理毕业生的最大就业方向。毕业生一般都是靠在自己的亲戚朋友关系到公司取得会计工作，主要从事简单的会计记账工作，并能够独立处理简单税务工作，新人月薪绝大部分集中在1500元左右。 （2）服务性行业的收银人员。从收银人员岗位实际出发，主要岗位技能包括：操作收银机、结算账款、结款防伪、处理退换货、开具及管理发票、现金管理、顾