第单元个人收入的分配解析.ppt

按劳分配为主体 多种分配方式并存 1、按劳分配： ①基本内容和要求——个人消费品、劳动（数量、质量与效益）尺度 ②原因——经济条件、前提、物质基础、直接原因 ③意义——对劳动者、社会分配 ④ 地位——在分配方式中占主体；社会主义制度下个人消费品分配的基本原则。 ⑤范围——国有、集体；形式——企业的工资、奖金、津贴，农村土地经营所得 2、按个体劳动者劳动成果分配 范围—— 个体户； 原因——劳动者个人占有生产资料 3、按生产要素分配 1）原因：是发展社会主义市场经济的客观要求。 ①调动生产要素所有者的积极性，促进生产力的发展； ②有效使用生产要素，提高生产要素的利用率，创造更多的社会财富满足人民的需要。 3、按生产要素分配 2）类型 ①按劳动要素分配：在私营、外资企业中劳动者获得的工资、奖金、津贴收入。 ②按资本要素分配：私营企业主生产经营所取得的税后利润、债权人取得的利息收入、股息分红、债券、股票交易收入等。 ③按技术要素分配：转让技术或以技术入股取得的收入。 ④按管理要素分配：企业管理人才凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式 考点二：收入分配与社会公平 1、我国收入分配和居民消费格局特别要注意的三个方面的问题： 一是报酬比重低。（调整收入分配格局，逐步提高居民收入在国民收入中的比重和劳动报酬在初次分配中的比重 ） 二是收入差距大。我国城乡、行业、阶层、地区之间的收入差距大；居民个人收入差距过大 ，基尼系数过高（影响社会公平与消费整体水平提高） 三是未来预期忧。社会保障水平低、面窄，老百姓对未来消费有后顾之忧，上学难、看病贵、住房难、养老负担重等问题成为阻碍居民消费的障碍，影响居民的消费预期。 2、收入分配公平的主要表现及其意义 合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。 ①收入分配的公平，主要表现为收入分配的相对平等，即要求社会成员之间的收入差距不能过于悬殊，要求保证人民的基本生活需要。 ②第一，是一种相对公平，而不是绝对公平，它与平均主义不同；第二，并非不要差距，而是指差距不能过于悬殊，适当的差距意味着效率；第三，保证人们的基本生活需要，这是对人生存权的尊重。 ③意义： 公平的收入分配是社会主义本质的客观要求，是社会主义分配原则的体现，有助于协调人们之间的经济利益关系，实现经济发展、社会和谐。 公平是提高效率的保证。只有公平分配，才能激发劳动者发展生产、提高经济效益的保证。 3、实现社会公平的重要举措 ①制度保证：坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，为我国实现社会公平、形成合理有序的收入分配格局提供了重要的制度保证。 ②保证居民收入在国民收入分配中占合理比重，保证劳动报酬在初次分配中占合理比重是实现社会公平的重要举措。 具体来说，着力提高低收入者的收入，逐步提高最低工资标准，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。 意义：有利于理顺国家、企业和个人三者的分配关系，维护劳动者利益，有利于合理调整投资与消费的关系，促进经济社会协调健康发展。 ③再分配更加注重公平是实现社会公平的另一重要举措。 具体来说，政府应该强化税收调节，整顿分配秩序，保护合法收入，调节过高收入，取缔非法收入。 通过强化税收调节，整顿分配秩序，把收入差距控制在一定范围内，防止出现严重的两极分化，实现公平分配。 补充2：初次分配和再分配的区分 （1）初次分配:国民总收入直接与生产要素相联系的分配。 ①企业内部的分配，分为三部分：一是以税金（和利润）的形式上缴给国家，形成国家的收入；二是以工资等方式分配给劳动者；三是企业自留部分。 ②农村集体经济、个体经济内部的分配，与企业相似； （2）再分配：在初次分配基础上，政府通过税收、社会保障等措施，在全社会范围进行分配。 材料一：我国近几年来基尼系数变化情况 （注：基尼系数是国际上常用的一种收入差距的测量指标，其数值在0--1之间。数值越高，收入分配的不均等程度越高。按照国际通常标准，基尼系数在0．3以下为最佳的平均状态，在0．3--0．4之间为正常状态，超过0．4为警戒状态，达到0．6则属于危险状态。） （1）材料一反映了什么经济信息？（2分）用经济制度的有关知识，说明其产生的原因。（8分） （1）材料一反映我国收入分配差距不断扩大，从改革初期的正常状态到现在的警戒状态（2分）。 其原因在于： ①在我国现阶段实行公有制为主体，多种经济成分共同发展，在不同经济成分之间必然会出现收入差别（2分）。 ②在社会主义初级阶段，我国实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存，把按劳分配与按生产要素分配结合起来的制度。（2分） 在公有制条件下，由于劳动者的劳动提供的劳动数量和质量不同，单位效益不同等因素会形成收入差别。（2分） ③在我国允许生产要素参与收入分