工贸安全化建设意义及内容培训解读.ppt

安全生产标准化培训 二 安全生产标准化的内涵和意义 安全是一种状态 三 企业创建步骤与内容 企业安全生产标准化工作采用“策划、实施、检查、改进”动态循环的模式，依据本标准的要求，结合自身特点，建立并保持安全生产标准化系统；通过自我检查、自我纠正和自我完善，建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。 （一）策划 1. 各类人员分层次进行培训,理解和掌握相应《考评标准》的要求和内涵。 2. 依据相应《考评标准》规定,结合企业实际,做好职能分解。 3. 成立考评领导小组,提供人力、物资资源。 4. 全面开展排查,摸清企业现状。 5. 在查清企业安全现状的基础上,确认目标,即确定建立安全生产标准化的等级目标。 （二）实施与运行 1. 依据确认的目标,针对排查的问题,确定整改计划。 2. 加强领导,落实并实施整改计划,确保目标的实现。  (三)检查与自审 1. 成立考评组,提供资源保障,做好自评准备。 2. 企业自评,编写自评报告。 3. 向考评机构申请考评或复评。 五 安全生产标准化保持与撤销 一、安全生产标准化企业证书与牌匾有效期三年，期满前三个月企业可按原办法的规定申请延期，换发证书牌匾。企业取得安全生产标准化证书后，每年应对本单位安全生产标准化的实施情况至少进行一次自我评定，并形成自评报告，企业年度标准化自评报告须按有关规定抄送相应的安全监管部门。 二、企业取得安全生产标准化证书的企业，发生下列行为的，由原审核单位公告撤销其安全生产标准化企业等级： 1、在评审过程中弄虚作假的，申请材料不真实的 2、不接受检查、抽查的 3、迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故的 4、一二三级企业发生人员死亡生产安全事故的，半年内须申请复评，复评不合格的 5、企业再次发生人员死亡生产安全事故的 基本规范要求 企业达标标准 评分方式 具体要求 9.3 监控与管理 企业应建立健全重大危险源安全管理制度，制定重大危险源安全管理技术措施。 在危险源现场设置明显的安全警示标志和危险源点警示牌（内容包含名称、地点、责任人员、事故模式、控制措施等）。 无安全警示标志的，每处扣2分； 内容不全的，每处扣2分； 警示标志污损或不明显的，每处扣2分。 对应整改 相关人员应按规定对危险源进行检查，并在检查记录本上签字。 未按规定进行检查的，不得分； 检查未签字的，每次扣2分； 检查结果与实际状态不符的，不得分。 检查记录 基本规范要求 企业达标标准 评分方式 具体要求 10.1职业健康管理 企业应按照法律法规、标准规范的要求， 建立职业健康的管理制度。 无该项制度的，不得分。 制度与有关法规规定不一致的，扣1分。 制定职业健康的管理制度； 为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的设施、工具。 按有关要求，为员工提供符合职业健康要求的工作环境和条件： （1）生产布局合理，有害作业与无害作业分开； （2）作业场所与生活场所分开，作业场所不得住人； （3）有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施； （4）职业危害强度或浓度符合国家标准、行业标准。 有一处不符合要求的，扣2分； 一年内有新增职业病患者的，本二级要素不得分。 （1）生产布局合理，有害作业与无害作业分开； （2）作业场所与生活场所分开，作业场所不得住人； （3）有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施； （4）职业危害强度或浓度符合国家标准、行业标准。 (5)相关的环境检测记录 基本规范要求 企业达标标准 评分方式 具体要求 10.1职业健康管理 企业应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的设施、工具 所有产尘设备和尘源点，应严格密闭，并设除尘系统。作业场所粉尘和有害物质的浓度，应符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ1）、《工业场所有害因素职业接触限值 化学有害因素》（GBZ2.1）、《工业场所有害因素职业接触限值 物理因素》（GBZ2.2）的规定。 产尘设备和尘源点未封闭的，每处扣4分； 没有设除尘系统的，扣4分； 对作业场所粉尘及有害物质的浓度不符合《工业企业设计卫生标准》、《工业场所有害因素职业接触限值 化学有害因素》、《工业场所有害因素职业接触限值 物理因素》规定的，每处扣4分； 本小不得分时，追加扣除12分。 1现场的设备设施要合符要求 2要有相关的检测报告 3有职业健康管理系统的资料 基本规范要求 企业达标标准 评分方式 具体要求 10.1职业健康管理 企业应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的设施、工具 建立健全职业卫生档案和员工健康监护档案。 对接触职业