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- 2017-06-16 发布于江苏
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职业道德品质形成心理.ppt
Chapter7 职业道德品质的形成心理 关于道德的小故事Ⅰ Chapter 7框架 §7-1 职业道德品质概述 §7-1-1职业道德品质的概念 §7-1-1职业道德品质与道德 §7-1-2职业道德品质的作用(略) §7-1-3职业道德品质的特性 §7-1-4道德品质的心理成分 关于道德的小故事Ⅱ §7-2 职业道德品质的形成 §7-2-1道德认识的形成 §7-2-1道德认识的形成 §7-2-1道德认识的形成 §7-2-2道德情感的丰富 §7-2-3道德意志的锻炼 §7-2-4道德行为习惯的训练 关于道德的小故事Ⅲ 关于道德的小故事Ⅳ §7-3 不良职业道德的矫正 关于道德的小故事Ⅴ---鲨鱼与鱼 关于道德的小故事Ⅴ---鲨鱼与鱼 求职应注意的礼仪 求职时最礼貌的修饰是淡妆 面试时最关键的神情是郑重 无论站还是坐,不能摇动和抖动 对话时目光不能游弋不定 要控制小动作 不要为掩饰紧张情绪而散淡 最优雅的礼仪修养是体现自然 以一种修养面对两种结果 必须首先学会面对的一种结果----被拒绝 仍然感谢这次机会,因为被拒绝是面试后的两种结果之一。 被拒绝是招聘单位对我们综合考虑的结果,因为我们最关心的是自己什么地方与用人要求不一致,而不仅仅是面试中的表现。 不要欺骗自己,说“我本来就不想去”等等。 认真考虑是否有必要再做努力。 必须学会欣然面对的一种结果----被接纳 以具体的形式感谢招聘
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