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关于印发《集装箱分公司部门职责》和
《集装箱分公司岗位责任》的通知
司属各附件1:
集装箱分公司部门职责
综合事务部职责
综合事务部是行政事务管理的职能部门。负责行政协调管理、后勤服务、计划生育工作;负责统计分析工作;负责供水供电、物资管理、环境的保护、绿化、保洁工作;负责党、工、团的组织管理工作。具体职责:
1、行政协调管理
1.1协助分公司领导处理日常事务工作。
1.2对各部门执行公司(分公司)所布置工作情况进行跟踪督促。
1.3负责分公司文件的分发和登记工作。
1.4负责印鉴管理工作。
1.5负责分公司办公用品的管理工作。
1.6负责分公司计划生育管理的日常工作。
2、薪酬管理
2.1负责分公司的劳动力成本计划与控制。
2.2在公司人力资源部的指导下,负责制定分公司薪酬体系,编制工资、福利计划及员工薪酬方案,组织实施并适时进行调整。
2.3按照考核体系,做好员工考核工作。
2.4保管职工考勤记录档案,做好员工出勤管理工作。
2.5负责分公司员工的社会劳动保险工作。
3、统计管理
3.1编制各种统计报表,负责相关报表的报送。
4、证照管理
4.1负责对分公司员工的各种证照的申办、年检、变更和换证等各项工作。
4.2建立台帐对分公司各类证照进行登记管理。
5、基建物业管理
5.1拟定港口基建设施新建、维修项目的计划。
5.2负责分公司用水、用电管理。
5.3负责分公司港区各种设施的报修审核工作。
5.4负责分公司集体宿舍分配使用管理。
6、党、工、团职责
6.1组织开展各项党务工作。
6.2负责收集分公司职工思想动态、及时进行分析、汇总、上报。
6.3负责维护分公司辖区的社会稳定,指导分公司各部门开展维护稳定和社会治安综合治理工作。
6.4负责车间工会组织建设,发展工会会员,收集整理员工提案或合理化建议,组织开展分公司的劳动竞赛和劳动保护检查工作。
6.5负责分公司共青团组织的管理工作,指导、监督各团支部开展各项团务工作。
6.6负责与分公司创建文明港区工作,抓好群众性精神文明创建活动。
6.7策划分公司企业文化建设,组织分公司员工参加各项文娱活动。业务部职责
负责大船装卸作业数据统计与装/卸大船效率分析。
主要负责管、用、养、修工作
1.1负责集装箱设备及其辅助维修设备的管理、使用、保养和维修,为现场操作提供设备保障。
1.2负责对租用设备的维护监管和设备使用安全的监控。
1.3负责码头设施、装卸设备及其配套设施、机加工设备及其他辅助设备、电气设备、通讯设备、供水系统、供电系统、地磅、电梯、空调的管理、维修或年审检验。
1.4根据分公司生产发展提出相关设备的更新改造和补充需求。在公司技术部的指导下,负责新设备的添置工作,包括新设备的采购招标、设备监造、接收、验收投产。
1.5负责装卸设备及其配套设施的选型、验收投产、日常检查、保养(流动机械负责二级以上保养)、故障性与计划性维修、抢修、改造、封存、报废的技术鉴定、机损事故分析、技术资料管理。
1.6负责后勤车辆、机加工设备及其他辅助设备的选型、验收投产、维修、改造、封存、报废的技术鉴定、机损事故分析。
1.7负责设备的运行成本(运行耗材部分)和维修成本的管理和控制,在不降低维修质量和设备性能的前提下,努力降低运行和维修费用。
1.8负责制定设备年度资本性和经常性预算,确保维修、运行成本控制在预算范围内。
1.9在公司技术部的指导下,负责审核、控制并管理所有对外维修项目。
1.10负责归口设备涉及的危险源、环境因素的辨识、控制。
1.11负责归口设备各项管理指标的统计分析。
2、现场管理
2.1负责现场集装箱装卸船、集装箱转堆、集装箱装卡等具体操作。
2.2负责对各种机械司机、维修人员的现场作业进行监管。
3、物资管理
3.1负责物资和仓库管理。
3.2负责经常性物资采购计划。
4、相关制度的建立和教育
4.1负责建立和健全各项技术管理制度、各项考核制度,并保证各项制度的贯彻执行。
4.2负责制定设备的安全技术操作规则、技术规范和技术标准,制定各项管理指标,不断提高装卸机械的可用性和可靠性。
4.3负责技术人员、操作人员的教育培训,不断提高技术、操作管理水平。
附件2:
集装箱分公司岗位责任
总经理
1、执行决议,主持全面工作协助总经理分管生产经营、安全生产。组织制定公司生产作业计划,指挥公司生产,对公司生产过程中的货运质量、环境和职业健康安全实施控制。
确保国家、省、市有关劳动保护、环境保护法规、标准和集团公司劳动安全、生产业务规章制度在得以全面贯彻执行。
组织指挥公司的日常经营管理工作,抓好公司的生产、服务工作代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜定期组织、参加公司的安全大检查,加强对危险货物作业和重要危险源的管理,定期组织应急预案演练。督促、落实公司事故隐
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