个人形象礼仪-服饰礼仪实训(32页)….pptVIP

实训项目三： 个人形象礼仪 任务一 仪容的修饰 任务二 仪态的美化 任务三 服饰礼仪 有趣的实验 把10张小姑娘的照片给受试者看，其中8人容貌服饰姣好，另两位姑娘长相较差，衣服也破旧，心理学家告诉受试者，其中一人是小偷，结果，有80%的受试者认为后者是小偷。这说明人们总是喜欢那些看上去令人感觉舒适、有美感的人。 美好的长相、匀称挺拔的身材、美观大方的服饰均能增添人的仪表魅力，给人以舒服、美好 的感觉。如果说，人的长相天生、身材长 短难以变更，而服饰确实是可以变化的。 一个人的仪表在社会交往过程中是构成第一印象的主要因素，工作以外的时间，你尽可把自己打扮得纯情、浪漫、不羁或者性感。但是，一旦走进办公室，一旦你代表公司进行活动或商谈业务时，你的服饰妆容就已经成为工作道具的一部分，影响着别人对你的专业能力和任职资格判断，传递着公司文化的信息。 一个举止潇洒、相貌俊朗的人比一个面孔丑陋、体态肥胖的人更能打动人；一个衣着得体的人总比一个衣衫不整的人给商务人员的第一印象要好。因为，仪表端庄、穿戴整齐者比不修边幅者更有教养，也更懂得尊敬别人，这已成了一般人的思维定势。 任务三 服饰礼仪 问题一：着装的基本原则 问题二：商务男士着装规范 问题三：女士套裙着装规范 问题四：饰品的选择与佩戴 问题一：着装的基本原则 l.整体性原则? 正确的