《组织行为学》练习题要点解析.docVIP

《组织行为学》练习题 一、单项选择题 1、组织行为学研究的对象是（ D ） A、人在管理活动中运用的手段和技术等 B、人的一般行为规律性 C、人在管理活动中应遵守的道德规范等 D、组织中人的行为的规律性 2、下列哪些不属于组织（ A ） A、某风景旅游点的众多游客 B、宗教协会 C、红十字会 D、奥运会自愿者组织 3、下列说法哪个是不正确的（ A ） A、根据行为主体的不同，组织行为可以分为个体行为、群体行为、领导行为、组织行为、组织变革发展等 B、组织根据其设立的宗旨不同可分为经济组织、政治组织、军事组织、文化组织、宗教组织等 C、组织就是由两个或两以上的人组成的 D、组织的分工与协调是通过构建权责结构来实现的 一定的组织具有一定的共同目标； 4、被称为研究组织人的行为的里程碑是（ B ） A、1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会 B、霍桑试验 C、1914年利莲﹒吉尔布雷斯出版的《管理心理学》 D、泰罗的《科学管理原理》 5、张强希望能够跟A客户签订赊销协议，而公司财务经理王珂却极力反对，原因是A客户的信用很低，张强不顾王珂的反对，自作主张与A客户签协议。在此冲突中，张强是采用了什么策略（ D ） A．妥协 B．克制 C．武断 D．强制 6、面谈法属于组织行为学研究方法的（ B ） A、观察法 B、调查法 C、实验法 D、测验法 7、一个人经常出现的、比较稳定的心理倾向性和非倾向性特征的总和是：( B ) 气质 B、个性 C、能力 D、性格 8、决定人的心理活动动力特征的是( C ) A、气质 B、能力 C、个性 D、性格 9、下列说法不正确的是( D ) A、个性特征是在人的个性结构中比较稳定的成分，具体包括气质、能力和性格 B、个性的独特性是指每个人的个性的独一无二性 C、个性的稳定性是相对的，并非一成不变的 D、个体个性的不同部分中，能力和气质比较容易发生变化，而性格相对较难发生变化 10、当小王拿了门票正准备进入闭幕式会场时，被告知不能进去。“我怎么每次都这么倒霉，又看不上表演了。”说完小王就垂头丧气走了。小王是属于什么气质类型的？（ D ） A．胆汁质 B．多血质 C．粘液质 D．抑郁质 11、下列说法是不正确的是( B ) A、气质类型不是绝对的 B、气质类型有优劣之分 C、当一项工作要求承担者具有灵敏快速的反应时，多血质的人较合适 D、气质影响活动的效率，工作性质和个体气质具有匹配性 12、顺利掌握和运用前人所积累的知识和技能的能力是( C ) A、概括能力 B、管理能力 C、再造性能力 D、操作能力 13、能力是个体顺利完成某种活动所必备的心理特征，下列说法正确的是( B ) A、能力是顺利完成某种活动的客观条件 B、能力是完成活动的必要条件 C、只要认真执行，能力对活动的完成速度和质量并不影响 D、一个人的能力大小和他所掌握的知识多少是不相关的 14、具有高水平的专长，在活动中进行创造性思维，引发灵感，活动成果突出而优异的人属于( C ) A、能力低下 B、一般能力 C、天才 D、才能 15、如果小张跟小玲借2万元，但是被小玲拒绝了，第二天小张跟小玲借200元，小玲很爽快就答应了，而在此之前小张多次跟小玲借200元都被拒绝，这次小张能够成功，主要是小张采用了以下哪种效应？（ B ） A．登门槛效应 B．门面效应 C．下楼梯效应 D．悲情公共效应 16、某服刑人员刚来监狱时表现很不好，后经过教育改造得到了很大转变，但个别监狱警察仍然认为该服刑人员表现是假的，好不到哪儿去。请问这是哪类偏见在起作用( B ) A、近因效应 B、刻板印象 C、首因效应 D、自我实现预言 17、某人在一段时间里常常感到情绪低落，兴趣减退，对前途悲观失望，总是提不起精神来。根据这些表现可判断该人的情绪是( A