《管理学原理》第二阶段导学重点编纂.docVIP

《管理学原理》第二阶段导学重点 《管理学原理》第二阶段学习包括七章: 第七章:组织概述 第八章:人力资源管理 第九章:组织文化与组织变革 第十章:领导概述 第十一章:管理理论的产生与发展 第十二章:激励理论与方法 第十三章:管理理论的产生与发展 第七章 组织概述 本章学习目的: 通过本章的学习,明确组织的相关概念,熟悉组织结构的各种形式及其特征,了解组织结构的主要影响因素,掌握组织设计的原则?内容和程序? 本章主要内容: 第一节 组织的概念与分类 一?组织的概念及其功能 1?组织的概念 从静态(名词的组织)和动态(动词的组织)两个角度理解组织概念: 1)有形的组织机构——从静态角度考察,组织是以有形实体形式存在的? 2)五行的组织活动——从动态角度考察,组织是指一系列无形的活动? 2?组织的功能 1)汇聚力量——把分散的个体汇集成集体,实现单独个体无法达到的目标? 2)放大力量——通过组织内部有效的分工与协作,个体力量的集合还可以实现个体力量简单加总无法达到的目标? 二?组织的分类 1?依据组织基本性质的不同:分为营利性组织与非营利性组织? 2?依据组织形成方式的不同:分为正式组织与非正式组织? 第二节 组织结构 一?组织结构的概念 1?组织结构 组织结构是组织中正式确定的?使工作任务得一分解?组合和协调的框架体系? 2?组织结构的基本类型 1)机械室组织2)有机式组