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《管理学原理》_固定试卷A 题目 一 二 三 四 总成绩 复 核 得分 评分人 得分 1. 马斯洛创建了（ ）??。 （2分）A.双因素理论 B.公平理论 C.需要层次理论 D.期望理论 .2. 按照双因素理论，下述哪一种因素属于激励因素（???）。 （2分）A.奖金 B.上下级关系 C.工作内容的吸引力 D.工作的保障 .3. “大河有水小河满”和“小河有水大河干”说明（?）。 （2分）A.人们看问题的角度不同B.人们所持的心态不同C.系统的结构决定了系统的整体功能D.系统的整体功能不等于个体功能之和.4. 泰罗的科学管理理论不包括（????）。 （2分）A.工作定额 B.标准化 C.纪律 D.能力与工作相适应 .5. 赫茨伯格提出的双因素理论认为（???）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。 （2分）A.保健因素 B.激励因素 C.成就因素 D.需要因素 .6. 管理学中劳动分工的观点是（ ）提出的。 （2分）A.亚当.斯密 B.马斯洛 C.梅奥 D.法约尔 .7. 决策理论学派的代表人物是（?）。 （2分）A.西蒙 B.巴纳德 C.德鲁克 D.赫茨伯格 .8. 控制系统是指由（???）组成的具有自身目标和功能的管理系统。 （2分）A.控制主体、控制客体和控制载体B.控制实体、控制客体和控制媒体C.控制主体、控制客体和控制目的D.控制主体、控制客体和控制媒体.9. 一般来说，集权或分权的程度，常常根据各管理层次拥有的（????）权的情况来确定。 （2分）A.领导 B.决策 C.计划 D.组织 .10. 泰罗之所以被西方管理学界称为“科学管理之父”，是因为泰罗（????）。 （2分）A.认为人是“经济人”B.将科学的方法引入到管理领域C.实行“合理的日工作量”制度D.推行差别计件工资制. 评分人 得分 1. 激励。 （5分） 2. 组织。 （5分） 3. 领导。 （5分） 4. 控制。 （5分） 评分人 得分 1. 简述马斯洛需要层次理论主要的内容有哪些？ （10分） 2. 分析管理的内涵。 （10分） 3. 简述非正式组织的作用有哪些？ （10分） 4. 简述控制过程 （10分） 评分人 得分 1. 论制约组织结构的因素 （20分） 2 页 共 2 页