会计从业人员职业道德现状分析.docVIP

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会计从业人员职业道德现状分析.doc

会计从业人员职业道德现状分析   摘 要:为了解当前参与会计工作相关人员职业道德现状,更好地加强会计职业道德建设,树立良好的会计职业道德观念,为会计职业教育提供重要的参考。我们于2013年4月对会计从业人员的职业道德现状进行了调查,从调研结果看,绝大部分从业人员对职业道德有清醒的认识,同时能够严格遵守职业道德,我们建议加强会计从业人员的继续教育力度,完善职业道德法律法规约束,全面提供会计从业人员的从业道德。   关键词:失德行为;道德评判;以法律德   一、调研分析   (一)绝大部分会计从业人员对职业道德有清醒的认识。在对题目“您认为会计人员有较高的职业道德水准是指?”的回答中。选择A“遵守国家有关法律规定”的为46%,选择B“实事求是的记账、算账”的为36%,选择A、B两项的占82%,说明绝大多数会计人员非常乐意遵守国家有关规定,实事求是地记账、算账,他们对会计职业道德具有较清醒的认识,也愿意很好地遵守。当然,选择C的占有12%,说明企业利益在部分会计人员还是占有一席之地的,当企业利益与全局利益发生矛盾时,就有可能为了企业利益而不惜违反法规及职业道德,以便实现短期的企业利益。选项D“听领导的话,为领导分忧”的是极少数,说明会计人员并不看重那些听话耍笑聪明的要求,社会风气在好转,诚信与道德还是大有市场。   (二)会计从业人员对职业道德的认识比较全面。在对题目“以下道德品质中,您认为对会计人员而言最重要的是?”的回答中,选择A“诚实守信”、B“客观公正”、C“廉洁自律”、D“专业胜任”的答案相当,说明会计从业人员对职业道德的认识比较全面。从上面我们调查的会计从业人员的选择,可以很清楚的了解到廉洁自律占全部的30%,由此可见在会计人员心中自己约束自己最重要,面对金钱、权利等考验还能坚持原则、依法办事。诚实守信占26%,说明在当代市场经济中诚信是非常重要的,作为通用商业语言的会计工作在整个经济运行和经济管理中发挥着巨大的作用,其工作人员的诚实守信是决定会计职业生存与发展的一个重要标准。客观公正,专业胜任总占44%,这个就表明在坚持廉洁自律和诚实守信的前提之下,还要顾及专业知识的完善和公平公正,说明会计人员是需要具备比较全面的道德涵养。   (三)会计从业人员认为职业道德行为的评判需要多主体。在对题目“您认为对会计职业人员行为作出道德或不道德的价值判断应该由谁进行?”的回答中,选择A“自己,因为自己最了解情况”、B“所在单位,因为单位也比较了解情况,并比自我评价客观”、E“行业组织,因为这种判断专业性较强,其他人较难胜任”总共占72%,占了绝大部分,说明会计人员希望在评价问题上有自己的发言权,希望个人意见能得到一定程度的尊重。所在单位也应该参与,因为单位是比较了解情况,并比自我评价客观,同时一直接受国家相关部门的约束;政府机构有关财政部门,拥有很高的权威性,所以说在会计人员行为的价值是很客观判断。   (四)绝大部分会计从业人员认可会计行业协会的同行评价作用。在对题目“您认为会计职业道德的同行评价应该由谁来负责组织实施?”回答中,选择“注册会计师协会”“会计学会”“总会计师协会”也就是A项、B项、C项的所占比例合计占54%,说明大多数会计人员倾向于由民间行业组织来负责实施会计职业道德的同行业评价。选择D选项“财政部门”的占34%,说明财政部门作为会计工作的主管部门,在职业道德的同行业评价问题上,对绝大部分会计人员有一定影响。而选择E选项“说不清”的占10%,说明少部分会计人员还尚未明确应是谁来具体实施会计职业道德的同行评价,相对这部分人员而言,会计职业道德的同行评价意识还较浅薄。   (五)会计从业人员希望加大对失德行为的处罚。在对题目“您认为社会对会计职业道德评价结果怎样处理最好?”回答中,各选项的比例相差都不大,行业组织排在第一、社会舆论排在第二、单位排在第三,自己排最后,这说明会计人员认为这几种处理方式应该组合起来使用,并应有主次之分。选择A“通过行业协会进行奖惩”的排在第一位,说明会计人员对行业组织在会计职业道德评价结果处理中所起的作用高度重视,充分说明了行业组织在会计职业道德评价体系及整个会计职业道德奖惩机制中的核心作用;选择 C“借助社会舆论、大众传媒进行宣扬、谴责”的排在第二位,说明会计人员对社会舆论、大众传媒在会计职业道德奖惩机制中的重要作用有充分认识,对会计职业道德这种“软约束”的存在特点(主要依靠传统习俗、社会舆论、内心信念来维系)有一定了解;选择 B“通过单位组织进行惩罚”、D “由会计人员进行道德自省”的分列第三、第四位,且比例相差不大,说明会计人员承认单位组织与个人在会计职业道德评价结果处理中均能起部分作用。   二、改进工作的建议   (一)加强会计人员的职业道德继续教育培训

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