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- 2017-06-07 发布于重庆
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2014年劳动工资统计指标解释
2014年劳动工资统计指标解释
一、从业人员及工资总额统计原则
法人单位从业人员:谁发工资谁统计;
劳务派遣人员:由实际用工单位统计,即谁使用谁统计,无论用工单位是否发放工资。劳务派遣公司不填劳务派出人员,仅填本公司其余人员。
二、指标解释(以I102-2表为讲解对象)
(一)、从业人员
1、什么叫从业人员? 指报告期在本单位中工作,并取得工资或其他形式劳动报酬的人员数。为时点指标,是在岗职工、劳务派遣人员及其他从业人员之和。分为期末数和平均数,平均人数必须严格按计算公式计算。
2、从业人员不包括哪些?
离开本单位仍保留劳动关系的职工;
利用课余时间打工的学生及在本单位实习的各类在校学生;
本单位因劳务外包而使用的人员,如:建筑业整建制使用的人员;
离休、退休、退职人员;
3、什么是劳务外包人员 企业根据自身在生产过程的实际情况,把非核心的、辅助性的、季节性强的、不定期生产的生产环节或是生产线外包出来,由专业公司负责组织人员按计划和指标进行生产,这样的人员称为劳务外包人员。
4、从业人员构成:
从业人员期末人数相关指标
(1)从业人员期末人数 指报告期期末最后一日24时在本单位中工作,并取得工资或其他形式劳动报酬的人员数。该指标为时点指标,不包括最后一日当天及以前已经与单位解除劳动合同关系的人员。
(2)女性 必须严格按单位花名册中女性人数填写,该指标不能空填,如果报表单位没有女性
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