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母子公司管理体制下财务负责人委派制度解析 　　摘要：本文从分析母子公司委派负责人的主要形式及监督型负责人的主要职责着手，阐述了目前监督型财务负责人制度中存在问题，并提出了相应的完善子公司财务负责人制度的对策。 　　关键词：母子公司管理体制 财务负责人委派制 对策 　　通常情况下，母公司与子公司的发展是相互关联、相互促进的，只有子公司得到切实的发展，母公司才能不断巩固自身，以谋求更长远的发展。因此，构建健全的子公司财务负责人制度，才能有效的降低金融和财务风险对企业的打击和巩固提高企业的发展实力，母公司应从不断增强对子公司监督管理的角度出发，向子公司委派财务负责人，实行母子公司统一的管理与考核，以实现母子公司平衡统一的发展。 　　一、委派财务负责人的主要形式及利弊 　　子公司是母公司投资注册成立的，换言之，母公司是子公司的投资主体，母公司拥有子公司的所有权，但子公司又独立存在，并具有完整的法人财产权和完整的公司治理结构，因此母公司需要承担更多的风险。向子公司委派财务负责人，在为子公司提供具体财务运作指导的同时，监督子公司的生产经营决策，有效的降低子公司自行治理带来的多种风险。委派财务负责人有以下几种形式： 　　（一）决策型财务负责人 　　是指母公司所委派的财务负责人深入到子公司的内部决策当中，参与子公司各项经营管理的决策，并在整个决策过程中话语权十足，除此之外还附