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浅析大学生就业价值取向变化特点及引导策略 　　摘 要 改革开放后，随着计划经济向市场经济转变，由起初的政府主导到自主择业，就业竞争环境不断变化，对大学生就业价值观产生了深远影响。面对日益激烈的就业竞争环境，大学生就业价值观在不同时期呈现着不同特点，特别是高等教育进入大众化阶段以后，大学生的就业观念出现了自主化、多元化、大众化的趋势，这要求高校思政工作者帮助大学生积极转变传统就业观念，加强就业引导，确立面向市场的理性化的就业价值取向。 　　关键词 就业价值取向 转变 引导 　　中图分类号：G647 文献标识码：A 　　改革开放后，中国社会经历着由传统计划经济向市场经济转变的过程，大学生就业市场也经历了由起初的“服从分配”到“双向选择”再到“自主择业”。在此过程中，大学生就业价值取向不断发生变化，本文首先从大学生就业价值取向变化特点入手进行分析。 　　1改革开放后大学生就业价值取向的变化 　　改革开放以来，中国社会在政治、经济、文化等方面发生了巨大变化，特别是经济体制方面的改革对于原有的就业模式造成了极大冲击，大学生的就业价值取向在不同时期呈现出不同的特点，主要分为三个阶段： 　　1.1 1978年至20世纪80年代初：服从分配 　　20世纪70年代末80年代初，由于受到当时社会价值取向的影响，大学毕业生愿意以“国家利益高于一切，一切服从党的安排”为自己的择业方向，当时国