第三章企业契约理论解析.pptVIP

* 第三章 企业契约理论 “契约”，俗称合同和合约，指当事人之间关于权利和义务的承诺。经济学意义上的契约范围更广，泛指所有具有实际利益的关系。 在一个契约关系中，通常把发出要约的一方或者主动缔约方称为“委托人”（principal），而把接受要约或者被动缔约方称为“代理人”（agent）。 * 科斯（ Coase,1937）把企业理解为一种不同于标准的市场交易的契约，从而开创了契约理论研究的先河。 之后，沿着两条线索展开。第一条线索主要由阿尔钦和德姆塞茨（Alchian and Demsetz,1972）、詹森和梅克林（Jenson and Meckling,1976）、罗斯（Ross,1973）、格罗斯曼和哈特（Grossman and Hart,1983）等发展起来的委托——代理理论，核心是设计出一套有效的机制来激励代理人“说真话”和“不偷懒”，也称为“完全契约理论”。 * 当事人完全理性和完全契约的假设遭到了奥利弗威廉姆森 Oliver Willamson 和哈特 Oliver Hart 等的猛烈批评，他们发展了契约理论的第二条线索——“不完全契约理论”。 * 一、 完全契约与不完全契约 现代企业理论的一个核心观点认为：企业是一系列契约的有机组合，是人们之间交易产权的一种方式。 * 根据契约的完备程度，可以把契约分成 完全契约和不完全契约 （一）完全契约 完全契