按比例安排残疾人就业情况审核操作规范.docVIP

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  • 2016-11-02 发布于天津
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按比例安排残疾人就业情况审核操作规范.doc

按比例安排残疾人就业情况审核操作规范

附件: 按比例安排残疾人就业情况审核操作规范 一、行政审批项目名称、性质 1、名称:按比例安排残疾人就业情况审核 2、性质:非行政许可 二、设定依据 2007年2月14日国务院第169次常务会议通过,2007年5月1日起实施的《残疾人就业条例》(国务院令第488号)和2010年12月22日自治区十一届人民政府第73次常务会议审议通过、2011年3月1日施行的《广西壮族自治区实施残疾人就业条例办法》(自治区人民政府令第63号) 三、实施权限和实施主体 根据《广西壮族自治区实施残疾人就业条例办法》(自治区人民政府令第63号)第十五条规定,县级以上残联按照惯例范围负责对用人单位按比例安排残疾人就业情况进行年度统计和审核。 根据《广西壮族自治区实施残疾人就业条例办法》第十四条规定,按比例安排残疾人就业按下列规定分级管理:自治区直属事业单位、中央、和外省(自治区、直辖市)驻桂单位安排残疾人就业,由自治区残联管理;设区的市、县(市、区)所属单位安排残疾人就业工作,由同级残联管理;上一级残联可以将其负责按比例安排残疾人就业的有关工作委托下一级残联办理。 四、行政审批条件 根据《广西壮族自治区实施残疾人就业条例办法》(自治区人民政府令第63号)第十三条、第十五条规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%;用人单位安排残疾人就业达不到规定比例的,应当缴纳残疾人就业保障金,残疾人就业保障金按照年度应当安排残疾人就业的差额人数与统计部门公布的当地职工上年度平均工资之积计算。 五、实施对象和范围 根据《广西壮族自治区实施残疾人就业条例办法》(自治区人民政府令第63号)第二条规定,我市实施对象和范围为在本市县(区)域内的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位。 六、申请材料 1、广西壮族自治区按比例安排残疾人就业单位基本情况表; 2、已安置残疾职工的单位,需提交以下材料: (1)残疾职工花名册; (2)残疾职工工资表; (3)残疾职工养老保险个人账户对账单; (4)新增残疾职工的《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国革命伤残军人证》; (5)新增残疾职工的劳动合同(如残疾人为机关、事业单位在编职工则提供单位的《机构编制管理证》) 以上(2)和(4)项材料验原件留复印件。 七、办结时限 1、法定办结时限:5个工作日 2、承诺办结时限:当日办结 八、行政审批数量 无数量限制。 九、收费项目、标准及依据 不收费。 十、咨询、投诉电话 1、咨询电话:2832445(柳州市政务中心残联窗口) 2、投诉电话:2620002(柳州市政务服务中心) 广西壮族自治区按比例安排残疾人就业单位基本情况表 (二〇一 年度) 填报单位(盖章): 制 定 机 关:自治区残疾人联合会 填 表 人: 批 准 文 号:桂统审批函[2011]3号 填 报 日 期: 有效期截止时间:2013年2月28日 单 位 基 本 情 况 单位地址 单 位 性 质 □ 机 关 □ 团 体 □ 企 业 □ 事 业 □ 民办非企业 经 济 类 型 □ 国有 □ 集体 □ 私营 □ 个体 □ 联营 □ 股份制 □ 外商投资 □ 港澳台投资 □ 其他 隶 属 关 系 □ 中央 □ 自治区 □ 市 □ 县/区 □ 街道/乡镇 □ 区外 □ 市外 □ 其他 □ 无 经 营 状 况 □ 经营 □ 筹建 □ 停业 □ 合并 □ 关闭 电子信箱 邮 编 主管部门 法人代表 (负责人)

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