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- 2016-11-23 发布于浙江
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XX年地税工会工作总结(2篇)
2015年地税工会工作总结(2篇)
职工生活活
地税局工会在生活上关心心、爱护职工,帮助职工解决决一些实际困难是工会工作的的一项重要任务。不断改善职职工的办公条件,加大推进文文化建设和和谐发展,地税局局两所分局办公大厅都以高标标准进行了装饰并做到了环境境美化、绿化,大大改善了地地税职工的办公条件。
1、、做好对生病、受伤的干部职职工的关心 、慰问工作。只只要地税职工有生病住院,地地税局工会都代表县局领导到到医院探望、慰问。
、组织地税干部职工工进行体检,积极落实职工干干部的相关保健工作。
、完完善公休假制度,确保干部职职工能按照国家规定的公休假假分别轮休,维护职工的休息息休假权利,保障职工劳逸结结合,身心健康。
文化建设设
一年来,工会在各个不同同时期和节假日组织开展了各各项文体活动。丰富了地税干干部职工的课余生活,提高职职工的文明素质,营造多彩多多姿的地税文化氛围,推动地地税文化建设和精神文明建设设。倡导读书精神,配合地税税局办公室开展“书香伴我行行”读书活动,提高干部职工工的艺术品位和人文素质。
1、配合人教股组织策划两两期地税“道德讲堂”工作,,大力倡导社会主义核心价值值观,引导全局干部职工投身身道德实践活动,不断提升税税务干部思想道德修养和社会会文明程度的建设水平,颍上上地税局工会组织参与省总工工会核心价值观视频展播活动动中荣获一等奖
. 组织““三和地税杯”摄影大赛活动动。
XX人物“荣荣誉称号,先进事迹在安徽地地税系统进行事迹巡讲
在地税局党组的领导导、支持下,在各股室的配合合下,颍上地税局志愿者小分分队在工会工作中起到积极的的促进作用,也为我县精神文文明建设做出了突出贡献。颍颍上地税局志愿者小分队先后后在税法宣传月,学雷锋活动动月相继开展了大型文艺演出出、走进敬老院,清扫卫生清清理街道牛皮癣等各项活动中中,取得显著成绩,受到了市市县文明办领导的赞赏与表扬扬,地税局志愿者小分队荣获获文明办第二届“优秀志愿者者组织”荣誉称号。
存在的的不足
近年来,地税局虽然然在人、财、物等方面努力加加大了对“职工之家”等硬件件设施的投入,加大了对职工工开展各项活动的资金投入力力度,但在健身、娱乐的软件件建设上尚有待提高改进。
今年以来, 地税局工会在在局党组和上级工会的正确领领导下,以十八大精神为指导导,紧紧围绕“依法治税、从从严治队”的工作思路,以组组织收入为中心,以服务大局局为原则,充分发挥工会的桥桥梁、纽带作用,组织全局干干部职工开展了丰富多彩、形形式多样的系列活动,增强了了干部队伍的凝聚力和战斗力力,在搞好工会基础工作的同同时完成了各项工作任务,取取得了较大的成。现将全年工工会工作开展情况总结如下::
八项规定以及学习习市局党组;坚坚决抵制任何违法行为的发生生。
定期召开工会委委员和工会小组长会议,研究究、布置工会工作,收集会员员们对工会工作的意见和建议议,保障职工的知情权、参与与权和监督权。组织职工积极极参与本单位的事务管理,凡凡涉及职工切身利益的研究和和内部规章制度的制定,都发发扬民主作风,充分听取职工工群众的意见。切实为群众办办实事,尽可能为干部职工解解决一些实际问题,为群众排排忧解难,使工会真正成为能能够代表群众利益、反映群众众要求和愿望的、群众信赖的的基层群众组织。
工会紧密密联系税收工作实际,广泛开开展了寓教于乐、健康有益的的文体活动,更好地满足了地地税职工日益增长的精神文化化需求。
(一)配合机关关党委策划地税“道德讲堂””工作。以道德讲堂建设为载载体,积极开展以职业道德、、党风廉政和道德文化建设为为重点的道德讲堂活动,大力力倡导社会主义核心价值观,,引导全局干部职工投身道德德实践活动,不断提升税务干干部思想道德修养和社会文明明程度的建设水平。今年,我我局工会配合机关党委制定了了道德讲堂活动方案和计划,,成功举办了地税“道德讲堂堂”1期,参加“道德讲堂””3次。为塑造税务干部的社社会形象、培育良好的道德风风尚起到了积极的推进作用。。
(二)为提高全局干部部的身体素质,10月时,工工会组织全体会员到九峰山进进行登山比赛。局领导一同参参加比赛,体现了领导们对这这次活动的高度重视。活动的的气氛活跃,大家情绪高涨,,纷纷称赞这次活动开展得好好。
(三)为推进地税文文化建设,激励干部职工秉持持志愿理念,弘扬红色精神。。11月时,与XX局、XXX局一同组织干部职工参观红红色基地,营造出了一个文明明、团结、向上的氛围。
at various levels to guide the work of the office and communication, to ensure the situation, reported lower levels of streng
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