公司办公室2017年工作计划 .docVIP

公司办公室2017年工作计划 集团办公室工作是重重要的职能部门，服务职能是是集团办公室工作计划的重中中之重。下面是小编带来关于于公司办公室2017年工作作计划的内容，希望能让大家家有所收获! 公司办公室22017年工作计划(一) 为切实配合年公司计划的顺顺利实施，按岗位职责及任务务对年公司行政部工作做出如如下分解： 一、深化绩效考考核成果 通过2016年近近3个月的绩效考核及目标管管理，公司各部门对绩效考核核的理解及行为转变正在逐步步改善，以工作目标结果为导导向，用事实和数据说话，本本部门在年的工作中将全力配配合公司的绩效改革，以提高高员工满意度为指导思想，加加强与各部门各级员工之间的的沟通，切实提高工作绩效。。 二、全面响应全员营销工工作理念 配合公司与营销有有关的职能部门，建立一套后后勤服务保障体系，实行承诺诺制，对相关部门提出的协助助做出承诺，并写进绩效考核核指标，保障公司销售目标的的实现。 三、抓节约、保指指标 在明年的工作中，行政政部必须与各部门充分沟通，，出台详细制度，大力抓节约约，天天抓，时时抓，日常工工作中多进行监督、检查、改改进，从节流的层面确保公司司利润指标的达成。 四、狠狠抓安全生产 以现有的安全全标准化管理平台为基础，多多进行安全检查、多进行安全全生产管理知识培训，注意隐隐患排查，提高员工安全生产产意识，保证安全生产零事故故率。 五、企业文化建设 针对这一行政部工作中的薄弱弱环节，我们计划以日常企业业文化建设为主，主题活动为为辅的方式，通过吸收别人先先进企业文化经验，在明年内内完成公司企业文化框架的搭搭建工作。 六、创新十主动动 作为行政部负责人必须花花时间进行思考、针对工作中中的方方面面提出独特的改良良办法及方式，主动出击，将将创新管理分解到明年各月的的绩效考核指标内，培养自己己独特的思维方式，用创新精精神和意识为工作加上助推器器。 七、完善自我、加强学学习 在年的工作中，自己仍仍然存在许多问题。管理水平平仍旧不高，要随时注意改正正自己的性格缺陷，不断进行行自我否定，少说话多做事，，多做实事，培养自己主动学学习的意识和习惯，吸收先进进的经验，用知识来武装自己己、提高自己的能力。 公司司办公室2017年工作计划划(二) 2017年，农行行办公室在市分行及部门领导导的正确领导下，紧密围绕全全行重点工作，不断适应新形形势、新任务和股份制改革的的要求，牢固树立为领导服务务、为机关服务、为基层服务务的思想，进一步转变工作作作风，积极协助部门领导及时时完成了各类材料的起草、公公文的审核和信息报送工作，，为全行业务经营的发展做出出了自己应有的贡献。现将一一年来个人的思想、学习及工工作情况向各位领导和同事们们汇报如下。 一、坚持学习习制度，政治、业务素质不断断提高。 1、政治学习方面面。能够认真学习马列主义、、毛泽东思想及邓小平理论知知识，学习贯彻落实党的十七七大二中三中全会精神和科学学发展观，不断加强自己的党党性修养，在政治上、思想上上始终与党中央保持一致，在在行动上处处以一名老党员的的身份严格要求自己，实事求求是，光明磊落、坚持原则、、尊重领导、团结同志，没有有出现违背党的宗旨，损害党党的利益和违犯全行各项制度度的行为。 2、业务理论学学习方面。法规制度方面我认认真积极地参加学习了全行组组织的规章制度执行年、提高高执行力主题学习教育活动等等，在学习中我除坚持做好学学习笔记外，还撰写20000字以上的个人心得体会文章章2篇，理论性探讨文章2篇篇。通过学习使自己的会计、、信贷等金融业务知识得到进进一步充实，遵纪守法意识和和执行各项规章制度的自觉性性进一步增强。组织纪律上能能够按照《中国农业银行员工工违犯规章制度(暂行)办法法》和《市分行机关基本管理理制度》，严格要求自己，自自觉参加市分行机关的例会学学习和全行性的业务培训学习习，没有出现迟到早退现象。。一年来我共参加全行组织的的计算机培训班2期，金融理理论新知识、新产品推广培训训3期，参加由总行、省分行行举办的新闻业务培训班1期期，参加市分行内部规章制度度方面的学习30余次，通过过多方面的学习培训使自己的的理论和业务知识不断提高，，并先后在人民日报社主办的的人民网，新华社省分社、新新华网、省飞天新闻网等官方方网站、市政府政研室决策信信息网发表较高质量理论性文文章6篇，并通过钻研计算机机等新业务知识，使自己初步步掌握了现代文秘办公技术，，提高了信息传送时效和文秘秘工作效率。 二、认真履行行职责，较好地完成了部室领领导及市分行分配的各项工作作任务。 1、认真履行职责责，努力提高文秘质量。严格格按照公文规范范文之家要求求，积极协助办公室领导，严严把公文出口关，确保了公文文运转准确、及时有序，为全全行各项工作的顺利开展起到到了正确的指导作用。 2、、认真做好上情下达、