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农村富余劳动力转移就业工作经验材料 农村富富余劳动力转移就业工作经验验材料 大力发展劳务经济 促进社会主义新农村建设 市劳动和社会保障局 农村富富余劳动力转移就业是破解““三农”问题、促进城乡一体体化、构建和谐社会、增加农农民收入、富裕农民奔小康的的重要途径，也是加快社会主主义新农村建设的一项重要内内容。近年来，我局从贯彻落落实科学发展观的战略高度，，统筹城乡就业，促进农民持持续稳定转移，积极服务和推推进社会主义新农村建设。我我们按照省委书记徐光春同志志关于“大力发展劳务经济””的重要指示精神，在组织劳劳务输出、发展劳务经济方面面因地制宜，积极探索，取得得了明显成效。 去年，我市市劳务输出543万人， 占占农村劳动力总数178万人人的305％，劳务收入3225亿元，全市296万农业业人口人均劳务收入10988元，占农民人均纯收入的441％。今年，我市外出务工工人员预计将达到约60万人人，预计劳务收入可达40亿亿元。劳务经济已成为我市农农业、农村经济乃至市域经济济的一个重要组成部分。现将将我市劳务输出工作的主要做做法、存在的问题和对策等有有关情况汇报如下： 一、我我市劳务输出工作的主要做法法 优化环境，完善政策。 市是一个农业市，土地资源源紧缺，农村劳动力资源丰富富。近年来，各级党委、政府府把组织劳务输出、发展劳务务经济作为增加农民收入、推推进新农村建设的重要措施，，高度重视，强力推进。市委委、市政府领导多次就劳务输输出工作进行专题调研，先后后召开了全市劳务输出工作会会议、下发了《关于进一步开开展劳务输出工作的意见》、、召开全市劳务输出工作专题题座谈会，认真学习了省委徐徐光春书记《大力发展劳务经经济的战略思考》调研文章。。 五县二区都成立了专门的的工作领导小组，市局设立了了劳务输出服务科，各乡镇办办成立了劳动保障事务所，层层层分解任务，落实责任。同同时，加强制度建设，完善内内部工作机制和劳务输出工作作的政策体系。近几年来，全全市不断出台劳务输出方面的的政策性文件，涵盖了培训、、维权、保险等劳务输出工作作的各个方面和环节。各县区区因地制宜，制定适合本地区区的政策，促进了劳务输出工工作的健康有序发展。如县，，为帮助解决出国打工农民的的中介服务费问题，政府每年年拿出数百万元贴息，银行为为每名出国农民提供低息贷款款2万元，解决了燃眉之急。。 各县区电台、电视台分别别制作了《走出黄土地》、《《外面世界真精彩》、《天南南地北龙乡人》等专题报导和和专题片。清丰县在全县各村村刷写墙体标语3000多条条，浓化了氛围；市劳动保障障局每年都要在全市组织评选选“十大优秀外出务工创业人人员”，市优秀青年务工人员员杨占奇殉职贡献出眼角膜，，在青岛、我省和全国引起了了强烈反映，他的事迹现正在在制作电影《留下来陪你》，，不久将与观众见面。我市优优秀青年农民工崔运宗在上海海滩舍身救人，为我市进城务务工者争光添彩，他被上海市市授予 “见义勇为好青年””荣誉称号，市委、市政府专专门隆重召开表彰命名大会，，颁发了奖牌奖金。 通过典典型引导和表彰先进，使广大大群众逐步认识到劳务输出是是一条投资少、收效快、能致致富的好路子，广大群众的思思想进一步解放，“走出去，，闯世界，挣大钱”已经成为为当今农村年轻人的新的生活活理念。 健全信息网络，开开拓劳务市场。 除劳动、商商务等部门外，在各县区，越越来越多符合条件的单位、部部门和个人被批准从事劳务中中介。这些中介机构面向社会会，依靠市场开展劳务输出。。如共青团、工会、妇联、扶扶贫办所属中介机构和民办职职介组织以及劳务经纪人等，，发挥各自优势，搜集发布用用工信息。劳动力市场的活跃跃和信息网络的完善，使我市市劳务输出的组织化、社会化化、市场化程度不断提高。在在劳务市场拓展方面，各县区区都已形成了自己的基地。如如县现已拥有本省、长三角、、珠三角、环渤海、中部和西西北部六大城市群劳务输出基基地，劳务市场体系的不断完完善，为劳务输出的有序进行行搭建了广阔的平台。 在深深入开展宣传发动的同时，各各县区还切实做好了农村劳动动力资源调查工作，对本县区区农村劳动力的数量、性别、、年龄、文化程度、特长、从从业意愿等汇总登记，建立了了劳动力资源数据库，为劳务务输出有序进行奠定了坚实的的基础。 突出抓好就业培训训工作，不断提高劳务人员素素质。 据调查，我市农村劳劳动力小学以下文化程度占33966%，初中以上占60034%。劳务输出人员职业业技能普遍不强，市场适应性性差，这是加快我市农村劳动动力转移的主要制约因素。为为实现劳务输出在量上有大发发展、质上有新突破，市、县县区根据市场和就业需要，依依托现有的社会培训资源，把把培训与劳务输出紧密结合起起来，本着“实际、实用、实实效”的原则，围绕市场需求求搞培训，以培训促输出。自自去年以来，全市每年用于政政