从到人力资源管理项师分析.docVIP

职业技能强化 学院：管 理 学 院 专业：工 商 管 理 班级： 姓名： 学号： 2011年11月14日 目 录 前 言 3 一 人力资源管理六大模块 4 二 人力资源管理对企业的重要作用 6 三 浅谈中小企业人力资源管理 8 四 员工培训注意事项 10 五 人力资源管理——浅谈绩效管理的执行力 12 第一章 人力资源规划 14 第二章 人员招聘与配置 17 第三章 培训与开发 19 第四章 绩效管理 22 前 言 《杜拉拉升职记》带领我第一次接触人力资源管理这个概念，更是让我深深的记住了HR这个词的意思。《杜拉拉升职记》之后，自己就开始读很多关于人力资源管理方面的书或小说，也关注了很多的人力资源的贴吧和论坛。这次，自己再看《企业人力资源管理师》，读完之后，结合自己以往的知识积淀和经验，先写了五篇文章，大多是自己从书中得到的启示和思考，对于企业实际，大多从贴吧和论坛中了解到的。 所以，本次作业主要有两部分组成，第一部分是五篇作业，第二部分是《人力资源管理师（三级）》前四章的重点！ 一 人力资源管理