员工岗字位职责绩效考核管理办法.docVIP

员工岗位职责绩效考核管理办法文件名称岗位职责及绩效考核管理办法制定部门模具部文件编号JXKH001制定日期2010.3.12? 文件页次5/9? 修订时间设计人员绩效考核标准D 、出勤（ 7 分）1 、迟到 / 早退 1 次-2 分 / 次2 、事假 1 天-1 分 / 次E 、整洁考核（ 8 分）1 、衣冠不整、或不干净-1 分 / 次2 、未按规定值日或敷衍了事-2 分 / 次3 、 办公桌面不整洁 \ 不放置与工作无关的书籍 \ 杂志 \ 下班时间未将台面清理干净 \ 桌椅 未归位-1 分 / 次4 、图纸摆放零乱 , 给人杂乱无章的感觉-2 分 / 次5 、未定期整理电脑垃圾文件-1 分 / 次6 、其他不良行为-1~5 分二、奖励事项1 、配合及结构没有错误，常见尺寸公差无错误，图面整洁，尺寸明了，标注方法 正确，清楚，无明显漏标等+1~5 分 / 套2 、当月设计没任何设计错误+5 分 / 月3 、新模设计提前完成出图。提前 1 天+3 分 / 套4 、当月设计全部准时出图+5 分 / 月5 、其它工作优秀先进，足以他人模范者（但必须说明奖励加分具体事迹）+1~10 分文件名称岗位职责及绩效考核管理办法制定部门模具部文件编号JXKH001制定日期2010.3.12? 文件页次6/9? 修订时间装配钳工绩效考核标准一、处罚规定细则加扣分标准A 、品质（ 45 分）