员工工i资管理系统_数据库课程设计.docVIP

企业员工工资管理系统设计 一、背景 1 二、员工工资系统设计 1 2.1系统功能分析 1 2.2系统物理模块设计 2 三、 数据库设计 2 3.1数据流需求分析 2 3.2概念模型设计 2 3.3逻辑结构设计 4 四、数据库程序设计 5 4.1用户登录模块 5 4.2 主窗体模块 6 4.3员工信息模块 7 4.4工资信息模块 8 附录 8 一、背景 S家具企业始建于1954年，是一家有着40多年历史的老厂。在建厂初期，以生产家庭生活木制品为主(桌、椅等)。到了80年代后期，该厂在生产家庭生活木制品的基础上，扩大生产，开始生产办公桌椅及具有一定行业特色的家具产品(如宾馆专用等)。进入新世纪以来，S家具企业实行了股份制，且不断创新，增加产品的种类，来满足现代人们的生活需求。S家具企业还通过了1509001国际质量认证，对企业的质量管理业务流程进行了确认，并建立了有效的控制手段。S家具企业现有在职员工五百余人，其中管理和技术人员一百余人。从学历层次看，S家具企业大专以上文化程度占员工总数的30%以上。在调查过程中发现，S家具公司在管理方面存在一定的不足—即是人工来处理员工的工资不但显得力不从心，而且极容易出错。如何设计一个小型企业工资的数据库管理系统，由计算机代替人工执行一系列诸如增加新员工，删除旧员工，工资查询，统计等操作。这样就使办公人员可以轻松快捷地完成工资管理的任