- 7
- 0
- 约1.07万字
- 约 35页
- 2016-12-16 发布于湖南
- 举报
清华大学现代远程教育经济学专业
专升本毕业论文
浅谈管理中的激励
专业:经济学
站点:成都
姓名:黄京焕
学号:02610030005
清华大学指导教师:吴娅茹
成都站点辅导教师:涂 捷
2005年5 月20 日清华大学现代远程教育经济学专业
专升本毕业论文
浅谈管理中的激励
摘 要
近年来,人力资源不再像过去那样被当作一种成本,而作为一种重要资源越来越被企业重视。激励作为开发和管理人力资源的一个重要方法已经被越来越多的企业运用。激励???Summary
In recent years, manpower resources have no longer been considered as a kind of cost in the past but a kind of very important resources, which have been more and more valued by business enterprises. As a very important method to develop and manage manpower resources, encouragement has been more and more put to use by business enterprises. How
您可能关注的文档
最近下载
- 数据安全风险评估报告.docx VIP
- 加油站的商业合作与合作模式.pptx VIP
- 集成电路行业用电安全技术导则.pdf VIP
- ASTM D412-24 中文版(word 版详细解读)硫化橡胶拉伸性能测试标准.docx VIP
- 预制梁场冬季施工保温(蒸汽养生)方案-附供热能力验算.doc VIP
- Faurecia7QBTRAINING(佛吉亚7QB培训教材).pptx VIP
- 2026年医院票据管理办法.docx
- 青海德坤电力集团有限公司招聘笔试题库2026.pdf
- T_CTA 007—2024(港口理货行业服务质量规范).pdf VIP
- 治安学专业未来就业岗位及发展前景分析报告.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)