以人为本的企业文化思想是促进企业稳定发展的有效到途径.docVIP

以人为本的企业文化思想是促进企业稳定发展的有效途径在当前的形势下做好企业的政治思想，树立以人为本的企业文化是使企业在市场竞争中占有优势，实现持续、快速、健康的发展的有效途径。一个企业有了先进的文化观念指导，有了进步的文化氛为条件，把深入细致的政治思想与企业文化精神结合起来，才能有先进的管理行为和政策措施，才能最大限度地发挥企业管理者和广大员工的积极性、创造性。 一、优秀的企业文化对企业的发展至关重要。 企业文化作为一个新概念，不论你认知与否，原本就存在于企业发展的全过程中，它就像一只看不见的手支撑着企业的经营理念，塑造着企业的形象。企业文化是指企业在运行过程中形成的具有企业特色的文化观念，文化形式和行为模式，并为企业全体成员普遍接受和共同奉行的理想、价值观念和行为规范的总和。它对内表现为企业精神，对外表现为企业形象，其作用表现为企业的凝聚力、激励力、约束力、导向力、纽带和辐射力，它是通过企业的创新机制和外在形象体现出来，主要由两大核心系统构成，一是企业自身的成长力，主要体现在三个方面：首先是企业的凝聚力、人心所向管理者和员工的情感度、企业的团队精神和向心力。其次是激励机制，包括将调动员工的积极性、创造性变成企业的经营管理行为，使每个员工的聪明才智真正得到充分的发挥，而且使员工从企业发展中感受到一种成就感。三是企业外部的影响力，主要由三方面的内容构成，即企业的信誉度、企业的荣誉度、市