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绪论 …………………………………………… 1
第一章 自我分析
一、认识自我 ………………………………………………2
第二章 职业分析
一、就业环境与方向 ……………………………………………3
二、职业所需能力与素质 ……………………………………………7
第三章 职业目标确立
一、短期目标 ……………………………………………9
二、长远目标 ……………………………………………10
第四章
发展措施的制定 ……………………………………………11
结束语 ……………………………………………13
学医是我自小的梦想,最初的意愿是成为一名医生。而今,虽然也是一名医学生,但将来毕业后出来工作的头衔却是护士,而且身为一名男性,这多少还是有些不愿意。即便如此,还是要接受现实,俗话说:既来之,则安之。
护理学虽然并不是我所热爱的专业,但是经过了一个学期的在校学习,我明白了很多,护理学本科专业有很多的就业优势所在,而身为男性,优势更大。
即便是有优势所在,也要好好规划自己的职业生涯,毕竟当今的社会要求高,就业竞争激烈,我们必须要有更大的竞争优势,才能成为领跑者,这就需要一个好的职业规划,这份职业规划可以让我认识自己,提醒自己,提高将来从事对口职业的几率。
在高等教育日趋大众化的今天,大学生面临着空前的就业压力,许多大学生在大学学习期间,只是完成了专业的学习,对自己的职业人生缺乏规划意识,因此,最终面临着“毕业即失业”的困扰,这一背景下职业生涯规划必须得到我们的重视。
一、认识自我
自身优点 自身缺点 勤奋好学,有钻研精神,热爱科学;易与他人相处,具备一定的组织能力,领导能力,策划能力与沟通能力;上进心较强,适应能力较好;面对困境能够冷静思考并设法解决。 脾气尚需改善,容易眼高手低,做事坚持能力有待加强,不能善始善终,容易忽略细节,耐心与细心需加强。
就业前景与方向
护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺人才专业,予以重点扶持。世界卫生组织对各成员国卫生人才资源统计结果显示,许多国家护理人才紧缺。在我 国,护士的数量远远不够,医护比例严重失调。按照卫生部要求,我国医院的医生和护士的比例是1:2,重要科室医生和护士的比例应是1:4。而目前全国 1:0.61的医护比例远远达不到卫生部的要求,与1:2.7的国际水平相差很大,与发达国家1:8.5的比例相差更远。根据卫生部的统计,到2015年 我国的护士数量将增加到232.3万人,平均年净增加11.5万人,这为学习护理专业的毕业生提供了广阔的就业空间。
(1)就业前景:
随着国际医疗市场对护理人员的需求激增,“护士荒”现象已日益突出地摆在各国医学界面前。未 来10年,美国、英国、加拿大、新西兰、新加坡、日本及全球其他国家将急需200万护理人才,国际人力资源公司已经把目光瞄准中国。世界性的护理人才资源 的短缺,给我国护理人员创造了更多迈出国门、迈向国际市场就业的机会。业内专家介绍说,护理职业一直是国际上地位较高、薪水丰厚的职业之一。如护士在美国 平均年薪达5万美元,而美国缺护士30万人。在澳洲,护士最容易找工作或获得升迁,同时,只要拥有了澳洲注册护士的资格,等于拿到了通向英联邦国家工作的 “绿卡”。英、法、德等西方发达国家对护士均有许多优惠的政策。因此,有深厚的专业知识、较高的综合素质和流畅的国际交流语言的护士在国际上就业、发展前 景十分广阔。
再者,随着我国向老龄化社会转变,将来从事老人医学的人才将走俏,保健 医师、家庭护士也将成为热门人才。我国近年来人口年龄结构呈现老龄化改变,家庭结构却呈现出小型化趋势。而随着人民生活水平的提高,人群疾病谱发生了改 变,慢性病护理的需求量增加;人们在重视身心健康的同时,对疾病的预防和自我保健意识也不断增强,社区医疗保健工作面临着难得的机遇。
目 前,国内很多大中城市的医院都设有涉外门诊,而一些合资医院以及“洋”医院更是如雨后春笋一般扎根北京、上海等地。所以,如果护理学人才在具备护理学、护 理人际沟通、护理礼仪等专业知识外,还能具备一定的外语能力,那么就业选择将更为宽广,可以从事在华的涉外医护服务、国际技术合作交流和资料传递等。
(2)、就业方向:
就业方向在护理领域内从事临床护理、预防保健、护理管理、护理教学和护理科研工作介
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