公司XX年党风廉政建设工作规划.docVIP

公司XX年党风廉政建设工作规划 ○○ 四年党风风廉政建设 工作规划：： 根据中央纪委二次次全会对国有企业领导人人员廉洁自律提出的新要要求，组织领导人员认真真学习国有企业领导人员员廉洁自律有关文件，督督促领导班子成员在民主主生活会上汇报本人遵守守廉洁自律规定情况，对对照廉洁自律规定，认真真开展自查自纠。同时要要加强对基层领导人员遵遵守廉洁自律规定情况的的监督检查，对违反规定定的行为，进行严肃查处处。积极配合集团公司开开展领导人员遵守廉洁自自律规定情况专项检查。。继续落实领导人员廉政政谈话制度、诫勉谈话制制度、领导人员述廉评廉廉制度，强化领导人员的的自律意识，坚持开展治治理奢侈浪费工作，加强强对各项治奢规章制度的的监督检查，严肃查处用用公款大吃大喝、铺张浪浪费等消极腐败现象。 进一步健全和完善领领导人员廉政档案制度，，规范廉政档案的归档内内容、材料收集等项工作作，加强廉政档案的管理理，发挥廉政档案在领导导人员提拔任用中的重要要参考作用。 二、积积极开展党风廉政建设宣宣传教育活动，强化领导导人员廉洁自律意识 按照集团公司党委统一一部署，加大宣传教育力力度，把重点放在党风廉廉政建设形势教育、理想想信念教育、艰苦奋斗作作风教育和党纪政纪条规规教育上，引导广大党员员和领导人员正确分析形形势，坚定搞好反腐倡工工作的信心，树立正确的的世界观、人生观、价值值观，增强党性党风观念念和遵纪守法意识，保持持艰苦创业的作风。 创新党风廉政宣传教育育形式，加强针对性，提提高实效性。抓好正面典典型教育，发现、总结、、利用身边的先进典型开开展示范教育，增强先进进事迹的感染力。重视反反面典型教育，选择和利利用企业发生的重大典型型案例，警示和警醒各级级领导人员引以为戒，不不断从思想上筑牢反腐防防线。 三、加大治本本力度，切实抓好效能监监察工作 协同并督促促有关管理部门结合公司司实际，加强对生产经营营管理中的重大事项决策策、财务管理、大宗物资资购销、工程招投标、在在建项目管理、选人用人人等环节的监控，分口把把关堵塞管理漏洞。统一一组织招标管理专项监察察，会同有关管理部门，，对设备和物资材料采购购的招标管理情况开展专专项监察。 加强对各各项管理制度落实情况的的监察，针对生产经营管管理的薄弱环节，抓住““难点”和“重点”问题题，选题立项，有针对性性地开展效能监察，发现现和揭露问题，改进管理理，提高效益。 四、、加大办案工作力度，严严厉惩治违法违纪腐败行行为 今年案件查处重重点是领导人员以及管理理人员中贪污、受贿、挪挪用公款、严重侵占企业业经济利益的违法违纪案案件：加大对以权谋私、、挥霍公款奢侈浪费、私私设“小金库”、工程分分包收受钱物、工作失职职造成国有资产严重流失失等违纪案件的查处力度度；认真查处擅自决定大大额资金动作造成重大损损失的案件、违反组织人人事纪律以及嫖娼、赌博博等违纪案件；抓好专项项监察中发现案件的查处处工作。 进一步发挥挥信访举报主渠道的作用用，认真查处公司各类信信访案件。提倡和鼓励实实名举报，对信访举报件件较多的单位、部门，采采取重点检查、执法监察察、效能监察等手段进行行调查处理。 围绕企企业生产经营搞好效能监监察，与相关部门密切配配合集团公司和公司确定定的监察任务。 五、、工作措施 1 ．认认真落实党风廉政建设责责任制，把责任分解、责责任追究、责任挂钩落到到实处。党风廉政建设是是公司党委的重要工作内内容，纪委是协助，因此此，公司领导分工的工作作范围，既是行政工作的的责任人，又是党风廉政政建设的责任人。会上已已与二级单位及项目部签签订了责任书，责任书签签订之后具体要做三件事事： 二是根据集团公司考考核细则修订公司党风廉廉政建设考核细则； 三是制订奖惩兑现办法法。根据单位规模，按优优秀、合格档次量化奖励励标准，并按照优秀、合合格、不合格三个档次确确定年薪兑现比例。 2 ．充分发挥纪检监察察在党风廉政建设和企业业管理中的作用。在党风风廉政建设方面：继续坚坚持对新提拔的干部实行行廉政谈话制度，建立廉廉政档案；继续坚持对有有轻微违纪的干部和班子子测评中基本称职和不称称职率达到一定比例的干干部实行诫勉谈话制度，，诫勉时间半年至一年，，诫勉期间坚持不提拔、、不调动、不评先的规定定。 在公司重要管理办办法制定上，要吸收纪检检监察部门参与，使党风风廉政建设要求贯穿于企企业管理制度之中。 在公司管理工作过程中，，继续坚持参与管理评审审，参与设备、物资招投投标、参与劳务采购、安安全事故调查处理等，发发挥纪检监察在参与过程程中的“监督”作用。 为确保党风廉政建设设各项要求在所属单位组组织得以落实，除了抓好好日常督促检查外，按集集团公司要求建立纪委负负责人与下级党政主要负负责人谈话制度。纪委负负责人围绕