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建工程移民职业技术学校-智翔集团 移动通信网测和网优 基地建设和人才培养 项目书 二〇一四年十二月 目录 第一章 4G 及未来5G 的网优产业发展及人才需求分析 3 第二章 基地建设规划4 2.1 建设必要性4 2.2 建设目标4 2.3 人才培养指导思想 5 1. 混合式学习——UBL 5 2. 实训中心和实训工厂 6 2.4 基地建设、分工及投资概算 6 2.4 鼎利产品在通信服务网优行业的市场影响力 13 第三章 人才培养规划 14 3.1 招生对象与学制 14 3.2 职业能力要求 14 3.2 教学课程规划 17 3.3 实习项目规划 18 3.3.1 项目要求 18 附：核心设备介绍 20 1、4G Kniwise-T4 无线网络应用实训系统 20 2.4G PILOT PIONEER 传统路 系统 20 3、4G PILOT NAVIGATOR 无线网络优化分析系统 21 4、4G PILOT FLEET PLATFORM 统一数据管理平台 23 5 4G PILOT WALKTOUR 便携式网络测试系统 29 6、4G PILOT SCOUT 无线网络感知测试系统 31 第一章 4G 及未来5G 的网优产业发展及人才需求分析 2014 年是中国4G 规模商用的元年，4G LTE 作为新的移动网络标准，在其网络优化中面 临着来自于LTE 本身技术所带来的挑战：从以话音业务为主到全数据业务的转变，组网结构 从单一网络向混合多层网络进行转变。这些转变对于LTE 的网络优化工作提出了巨大的挑 战。 三大运营商在4G网络测试和优化上投入巨大，据CCID统计及预 2014年国内网络评估和 优化市场投入246亿人民币，未来5年，每年都将保持10%以上的投入增长。 产业投入的高增长，行业面临新的人员需求和新的人力知识结构调整。WCDMA、TD-SCDMA、 CDMA2000随着中国移动、中国联通、中国电信的三分天下而各自拥有一片广阔的天空，用人 单位也在原来2G、3G网优人才需求的基础上，新添了4G网优人才的新需求。 目前我国网优工程师从业人员20万左右，随着4G的建设，网优工程师从业需求将达到30 万，目前还有10万岗位的缺口。根据网优行业特点，按照每年15%的人员更替，每年在就业 市场上将有4.5万人网优网 岗位需求。 行业内的用人单位急需掌握网优和网 技术的人才，特别是经过培训和实习后，具有可 直接上岗就业能力的人才。2014年中国电信发布了号称“史上最大规模网优工程师”人才招 聘需求。与此同时，在国内主要招聘网站、通信论坛，网优工程师人员招聘量是通信工程师 中需求量最大的。同时，全球化背景下，在4G全球部署的同时，随着在当前中国企业以及中 国人走向世界，不仅海外中国公司，甚至海外当地公司也需要大量网络通信相关人才也将有 大量需求。 4G 刚刚商用，5G 已经开始向我们走来。在2014年在新一代宽带无线移动通信发展论坛 上，多位专家表示，5G有望于2020年实现商用，所以网优网 行业至少还有10年高速发展 阶段，这期间该行业的人才需求将持 不断。 3 第二章 基地建设规划 2.1 建设必要性 高校的定位是培养社会发展需要的高级人才。国家教育部提出了高校办学的指导思想， 即“以服务为宗旨，以就业为导向，走产学研结合的道路”。这就提出了高校培养人才的标 准和模式。2014 年5 月2 日，国务院在《关于加快发展现代职 业教育的决定》（国发〔2014〕 19 号）中提出推动专业设置与产业需求对接，课程内容与职业标准对接，教学过程与生产 过程对接。强调了未来人才培养，坚持校企合作、工学结合，强化教学、学习